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¿Me pueden obligar a aceptar un despido improcedente?
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Maternidad, lactancia acumulada, vacaciones, excedencia. ¿Pueden descontar en nómina días de lactancia disfrutados?
Soy una trabajadora con el convenio de Industria Siderometalúrgica. Una vez finalizada la baja maternal, disfrutada la lactancia acumulada y mis vacaciones. He solicitado una excedencia voluntaria por cuidado de hijos de 1 año que la empresa me ha...
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Renovación automática
Tengo una duda que me corroe y no que hacer. Trabajo a tiempo parcial 20h en un leroy merlin. Me hicieron un contrato de 6 meses y me dijeron que el siguiente es indefinido. Pero, me han dado vacaciones (13 días y no 15) y el ultimo día de Vacaciones...
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Despido tras inspección trabajo favorable
He trabajado durante 18 años en una empresa que a los 3 años me cedió a otra empresa de su mismo grupo empresarial, realizando las mismas tareas que los compañeros de la empresa matriz pero con sueldo y categoría inferiores. Después de reunir pruebas...
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Derechos madre soltera. En la empresa en la que trabajo no me dejan cambiar mi horario para poder cuidar a mi bebe
He pedido un cambio de horario en la empresa en la que trabajo para poder cuidar de mi hija que no llega al año, ¿Me lo pueden negar? También me gustaría saber si en la empresa en la que trabajo puede hacernos firmar un contrato interno donde nos...
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Despido por no aceptar la corrupción en la empresa
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Me esconden a mi hija...
Espero y se encuentre muy bien. Estoy pasando por un divorcio en Cancún, Quintana Roo. La relación entre mi esposa y yo se fue deteriorando con el tiempo, hasta que de plano el 25 de abril mi esposa se fue de vacaciones con mi hija como 2 semanas a...
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¿Se trata de subrogación o despido?
Mi nombre es Simona y ahora mismo tengo un problema laboral, por eso me dirijo a usted. Trabajo en el sector de la limpieza, limpieza de edificios, en una comunidad. Lo que pasa que a mi empresa se le ha acabado el contrato en esa comunidad y ya no...
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Impago alquiler piso desde febrero
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Reducción de jornada por ERE.
Creo que es necesario situar mi consulta en un contexto. Trabajo en una empresa de servicios desde 1990, fecha en que el horario de 40 horas era de jornada partida. En el año 1992 se produjo un acuerdo tácito entre la dirección y los empleados; dicho...
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Carta de despido sin firmar por el empresario
Me despiden hace ocho meses por causas objetivas, yo acepte el despido y me hicieron una oferta de indemnización, el problema: el empresario no la firmo, y yo tampoco. Me dijo que no podía pagarme en ese momento y yo espere a ver si conseguía dinero....
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