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Accidente laboral y la mutua no admite la baja!
He tenido un accidente laboral y la seguridad social y la empresa admiten el accidente y la mutua no, ¿Puedo hacer algo?
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Contar días de vacaciones
Trabajo en una empresa sin convenio tengo un contrato de 40 horas semanales y 30 días naturales de vacaciones. Mi pregunta es si el viernes trabajo y sábado y domingo los tengo de fiesta por acabar la semana cuando tengo que empezar a contar...
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Modelo de carta para reducción de jornada laboral
Desearía saber si me pueden facilitar un modelo de carta para solicitar la reducción de la jornada laboral por guarda legal de un menor (mi hija tiene ahora cinco meses). Mi empresa es un servicio de prevención que depende de una mutua. El horario de...
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Desplazamiento obligado sin movilidad geográfica
Soy topógrafo y trabajo en una empresa de Bilbao. Mi empresa ha conseguido una obra en Málaga y mis jefes quieren enviarme allí durante mínimo un mes. En mi contrato no figura nada respecto a movilidad geográfica, y quisiera saber si puedo negarme a...
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Pactar baja voluntaria y prestación por desempleo.
Al menos hace dos años, mi empresa esta pactando despidos voluntarios, ofreciendo los papeles para solicitar la prestación por desempleo. La forma de proceder por parte de esta empresa es amedrentar a un trabajador en cuestión, hasta el punto en que...
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Diferencia entre contrato de 35 y 40 horas
Mi pregunta es si hay alguna diferencia entre un contrato de 35 y 40 horas, estoy en una empresa la cual hay compañeros contratados a 35 horas Y otros( yo) a 40. La cuestión es que yo estoy echando 35 horas a la semana y le debo 5 horas semanales a...
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Fijo discontinuo, ¿Irregularidad?
Paso a comentarles mi caso y el de 6 compañeros míos: Empezamos a trabajar en Enero del 2011 en una empresa dedicada al transporte de mercancías por carretera y hasta Marzo del 2013 estuvimos trabajando con contratos por Obras y Servicios; todo esto...
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¿Pueden obligarme a hacer horas extras y no pagármelas?
Explico mi situación. Trabajo para una empresa española pero mi trabajo es en Reino Unido, es una subcontrata y el contrato dura de Agosto de 2013 a Agosto de 2015 (el contrato entre empresas) el mío es de obra y servicio. En mi contrato pone que es...
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Ayudante de recepción
Llevo trabajando como ayudante de recepción siendo en realidad recepcionista ya que cumplo exactamente todas las labores que mis compañeros e incluso varias tareas del jefe de recepción y mi nomina sigue siendo de ayudante de recepción. Esto es...
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Jornada de 8 horas semanales pero trabajo 7'30 h
Expongo mi caso a ver si alguien me puede aconsejar. Llevo trabajando en una empresa años y medio aproximadamente, en la cual, me hicieron un contrato de 40 horas semanales, pero trabajo 7'30h al día. La empresa me quita de mis vacaciones 15 por esa...
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