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¿Tengo derecho a finiquito?
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Finalización de contrato y baja.
Tengo un conocido que está de baja, el 8 Julio 2008 finaliza el contrato laboral y no le renuevan (ya se lo han comunicado), cuenta a su vez con que le den el alta en unos días. ¿Qué debe hacer para solicitar el paro y dónde debe acudir?.
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Maternidad trabajando en ett
Estoy contratada desde marzo'09 por ETT, con contrato por obra y servicio, y entro en el convenio de oficinas de ingeniería. Estoy embarazada y cumplo a principios de enero'10. En la empresa en la que trabajo, mi responsable, no me ha puesto ninguna...
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Actualización salarial
Soy un trabajador del sector de la construcción. Mi pregunta va relacionada en torno a las actualizaciones salariales establecidas en el Convenio. Pese a que el mismo en sus niveles estatal y atonómico (en mi caso particular para la Comunidad de...
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Despido por causas objetivas
Llevo 6 años y 11 meses trabajando de recepcionista en un hotel, siempre de noche. El caso es que me despiden, dicen que como todo va muy mal hay que poner soluciones. La solución ha sido poner una maquina llamada "autocheking", es decir sustituye a...
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Como puedo hacer un despido objetivo económico
Soy empresaria, la empresa no está pasando por buenos momentos y de los dos trabajadores que tengo, he de prescindir del que lleva menos tiempo. Con lo cual me han hablado del despido objetivo económico, que en lugar de pagar al trabajador 45 días...
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Elaborar facturas de salarios
Debo elaborar una factura de una empresa "A" a una "B", la empresa "A" presta a sus trabajadores a la empresa "B" para la realización de trabajos, pagando salarios y seguridad social la empresa "A". La empresa "A" tiene que hacer factura a la empresa...
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Cambio de funciones en mi puesto de trabajo
Quieren cambiarme las funciones en mi puesto de trabajo, que tienen que darme y que puedo reclamar, puedo negarme y obtener mi finiquito y derecho a mi paro.
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¿Es necesario el preaviso de 15 días en una finalización de un contrato de duración determinada?
Tengo entendido que no es necesario el preaviso de 15 días para la finalización de un contrato de duración determinada. Sin embargo, en el convenio colectivo que es de aplicación en este caso, señala que tanto el trabajador como el empresario ha de...
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Calcular nomina
No se si me podrá ayudar. Resulta que necesito calcular mis nominas estando de baja por enfermedad común, como bien sabrá los tres primeros días no se cobran entonces yo hasta hay si se hacerlo porque tanto mi sueldo base, como mis pagas...
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Mi jefe se jubila y me despide
Me llamo Sorin y mi problema es: en 2009 he firmado un contrato de trabajo indefinido . En el contrato pone que tengo derecho a una indemnización de 8 días de salario por cada año de servicio. Según la ley tengo derecho a mas de 8 días al año, pero...
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