¿Debe la mutua abonarme el complemento de hospitalización?

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Después de una IT larga de 13 meses, el 12 de julio me reincorporé al puesto de trabajo, habiendo disfrutado de todas las vacaciones pendientes del año pasado, después de la fecha de alta (10 junio). ¿Puede la empresa negarme 1 semana de vacaciones...
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Baja por accidente laboral y coacción por parte de la empresa.

El jueves pasado en el trabajo tuve un accidente laboral. Un dedo de la mano me quedo atrapado en una máquina y tuve que ir a la mutua. Me dijeron que tenia el dedo roto a parte de las heridas y la uña negra. En la mutua me dan la baja para 29 días y...
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Baja por enfermedad común estando de vacaciones

Estando de vacaciones me ha dado una embolia con infarto pulmonar, y resulta que solo pude disfrutar 14 días de los 30 que me correspondían, cuando pude ponerme en contacto con la empresa para enviarle el ingreso en el hospital y correspondientes...
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Incompatibilidades del delegado de personal

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Yo pertenezco a un Centro Especial de Empleo desde hace 18 años, el cual se rige bajo el Estatuto de los Trabajadores, mi categoría profesional es del grupo V, Diseño Grafico. Mi salario base es el salario mínimo interprofesional aparte de otros...
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Paga extra y sueldo en accidente laboral

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Tipo de retención en el pago de una indemnización

Tengo a un amigo que le han declarado la invalidez absoluta para todo tipo de trabajo por enfermedad. Está cobrando regularmente la pensión, que equivale al 100% del salario que percibía en su puesto de trabajo. Su empresa tiene un seguro colectivo...
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Soy recepcionista, mi convenio se rige por hostelería. Cuánto tanto por ciento cobro de baja por enfermedad común

Llevo 10 años en la empresa y esta es mi primera baja por enfermedad común. 15 días de baja
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