Error en fecha incapacidad temporal

Preguntas y respuestas relacionadas

Estoy pluriempleada. ¿Puedo solicitar baja por riesgo embarazo? Y en la otra empresa solicitar baja por IT enferm. ¿Común?

Es legal que con fecha 5/7. Me reconozcan el riesgo de embarazo en una empresa y el 8/7 me reconozcan una baja por enfermermedad común en la otra empresa. Como lo tengo que reflejar para que a la hora de pasar seguros sociales(siltra), no tenga...
2 respuestas

Antigüedad empresa tras sucesión de contratos

Llevo trabajando en una empresa privada desde 13/5/2013, tras este tiempo he tenido contrato por obra y servicio, después de interinidad y otro contrato por obra y servicio que el pasado mes de Julio paso a ser indefinido. No han pasado más de 20...
1 respuesta

¿Es incompatible autónomo y trabajo publico?

Quería consultar si es incompatible ser autónomo y personal laboral por cuenta ajena a la vez. Sin ser funcionario. Estar con un contrato temporal o de indefinido para un ayuntamiento y ser autónomo a la vez de trabajos que no sean de los mismo ¿Es...
1 respuesta

Baja por enfermedad antes de baja por maternidad

Antes de nada, quería agradecerte tu atención por adelantado. Te comento: Actualmente estoy embarazada de mellizos y de algo más de seis meses. No me encuentro demasiado bien (embarazo de riesgo) y estoy pensando en pedir una baja por incapacidad...
2 respuestas

Despido estando de Baja por IT ¿Qué paro me consume?

En octubre de 2013 me despidieron e inicie una prestación de desempleo de duración de 23 meses y cobrando el máximo establecido. En febrero de 2014 empecé a trabajar a jornada completa, con lo que dicha prestación quedo parada, actualmente estoy de...
1 respuesta

¿Que es más beneficioso para el trabajador una excedencia o un despido disciplinario?

Mi intención es abandonar la empresa en la que llevo unos 20 años para irme a trabajar a otra. Se que el tema de la indemnización está perdido pero me gustaría tener la opción de cobrar el paro en caso que las cosas en el nuevo trabajo saliesen mal....
1 respuesta

Cobrar el paro tras un despido

Si te despiden con justificación, por ejemplo por faltas graves, llegar tarde al trabajo u otras causas justificables para la empresa ¿Puedes cobrar el paro o al ser una causa justificada no tienes derecho?
1 respuesta

Accidente laboral o enfermedad

Le escribo con el fin de realizarles una consulta que espero puedan ayudarme a resolver. El pasado mes de diciembre acudí a la mutua de trabajo con el fin de recibir asistencia de unos dolores en la zona lumbar, producidas mientras realizaba mi...
3 respuestas

Cotización en la seguridad social

Hace más de 2 años que trabajo para una familia con múltiples negocios en Jávea, limpio, cocino, hago de secretaria cuando me necesitan, cuido a una persona mayor de la familia, atiendo un hotel de su propiedad en verano, en fin mi trabajo es de...
1 respuesta

Quien determina el grado de incapacidad

Quisiera saber cuál es el procedimiento o quien determina el grado de discapacidad pronto me van a operar y fijar toda la columna y quisiera saber quien determina el grado de discapacidad o lo que tengo que hacer posteriormente Después del operación...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema