Baja voluntaria y finiquito

Preguntas y respuestas relacionadas

Despido objetivo improcedente

Una empresa quiere despedir a un trabajador alegando causas objetivas pero reconociendo la improcedencia del despido en la misma carta, debe aún así la empresa preavisar al trabajador con 30 días y si no, ¿Pagarle los días de falta de preaviso?.
1 respuesta

¿Puede hacer reducción de horas semanales?

Tengo un contrato a tiempo parcial de 30 h. Semanales. Se amplió a 36 h. Semana en diciembre de 2012 hasta el mes de setiembre 2014 que hacia 6,30 h. Diarias, ahora las reducen a 24 horas semana, 4 h. Diarias. Contratan a otra persona y la ponen a...
1 respuesta

Ayudante de Recepción, Estatuto y Convenios Hosteleros

Soy un Ayudante de Recepción de turno nocturno en un hotel dos estrellas de Canarias. Éste fue mi primer trabajo y me sentí muy afortunado al acabar mis estudios y ser el primero y más rápido que encontró empleo, pero, aunque el ambiente sea...
1 respuesta

Plazo para denunciar empresa no pago liquidación

Necesito saber el plazo que tiene un trabajador para denunciar a la empresa por no pagarle las nominas de noviembre y diciembre y la liquidación fin contrato 3-12-08 tenia entendido que eran 15 hábiles pero necesito confirmarlo. También necesito...
1 respuesta

Aviso de la no renovación de contrato

Estoy un poco nerviosa y angustiada, os cuento: Mi contrato finaliza el día 10 de Enero y el 22 de diciembre comienzan las vacaciones de Navidad hasta el 8 de Enero. Mucho me temo que no me van a renovar, me tienen que hacer ya indefinida. La empresa...
1 respuesta

Consulta legal sobre pago de días de vacaciones al estar de baja por accidente laboral

Mi hijo tiene un contrato laboral del sector hostelería como ayudante de cocina a tiempo parcial (por supuesto las horas extras no constan en ningún sitio). Hace una semana y media tuvo un accidente laboral y está de baja actualmente. El próximo...
3 respuestas

Me han despedido mediante despido disciplinario con indemnización

Me han realizado un despido disciplinario pero no estoy de acuerdo con la causa del despido, argumentan bajo rendimiento sin mas, pero en el finiquito me incluyen indemnización exenta de irpf que se corresponde con la indemnización por despido por el...
1 respuesta

¿Contrato eventual a indefinifo?

Entre a trabajar el 5-11-09 en una empresa con un contrato eventual por circunstancias de la producción de duración de tres meses. El 5-2-10 me prorrogaron dicho contrato por otros tres meses más. No se si el 5-5-10 ya me tendrían que hacer...
1 respuesta

Cobrar paro en excedencia por maternidad

Llevo trabajando 4 años para un ayuntamiento con un contrato temporal que se renueva año tras año sin haber cobrado liquidación en ninguna de las renovaciones. En enero fui madre de un precioso niño y me estoy planteando la posibilidad de solicitar...
1 respuesta

Pago de vacaciones si las tengo prorrateadas

LLevo trabajando en una empresa 6meses mi nomina es un poco de risa, tengo un salario base de 900 euros y dos pagas prorrateadas( supongo la de navidad y verano) Mi duda es la siguiente en agosto quiero cogerme mis 15 días de vacaciones a los que...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema