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Subida salarial tras movilidad funcional y vertical
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En mi trabajo no me mantienen la antigüedad ni respetan la categoría profesional ni mis necesidades
Necesito un buen consejo. Mi problema es el siguiente: Desde el año 2006 trabajo en una clínica dental, desde el año 2008 trabajo a jornada completa y indefinida, en la nomina no me mantiene la antigüedad desde el año 2006, ¿Es legal? Luego, trabajo...
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¿Sistema de retribución variable?
Un profesor me pide un trabajito extra para aprobar su asignatrua ya que tengo de media un 4,9 y uno de los apartados del trabajo es el siguiente: 4º Respecto al tema 18, debes diseñar un sistema de retribución variables (en función de...
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Descuento por baja y subida ipc
Solo unas consultas laborales. Llevo 19 años trabajando en la misma empresa, hace 8 años que no me han subido mi nómina ni mi categoría (estoy de oficial aministrativa) y por supuesto ningún IPC. A raíz de esto y otros motivos laborales, he indagado...
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Orientación en elección de trabajo para mejorar CV
Soy recién egresada de Administración y Negocios internacionales, e hice practicas en el área de operaciones como practicante administrativo en una empresa que se llama UPS (United parcel service, de EE. UU.) Acá en Lima, Perú de donde soy. Pues...
2 respuestas
Que pasa tras la excedencia voluntaria.
Me voy de excedencia voluntaria cuatro meses y me gustaría saber que pasara a la vuelta de al trabajo. ¿Cuánto tiempo tengo que estar a la espera para saber si me han readmitido? Si no lo hacen, ¿Es despido improcedente? Me han comentado que me puedo...
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¿Debo cobrar un plus por ser el conductor de un equipo forestal?
Tengo un contrato de peón forestal y el primer día me asignaron la conducción de la furgoneta dónde se desplaza todo el equipo, he reclamado un plus por ese "trabajo extra" y me han dicho que no me corresponde,¿Es así?
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Contrato de 3 meses, y te despiden pasado el mes de prueba, sin ninguna falta grave. Que indemnización?
Tenia contrato en vigor por cinrcunstancias de la producción de 3 meses. Bien, pues hoy me han despedido digamos por 'capricho' practicamente, sin hacer una falta grave digamos. Le ha dado el pronto y me despidió. Estaba en la sexta semana, osea que...
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¿Tengo derecho a seguir cobrando un plus después de la subrogación?
Somos 4 compañeros, los cuales, por convenio, hemos sido subrogados a una nueva empresa. En la anterior empresa, veníamos cobrando unos incentivos. Tres de nosotros cobrábamos ese incentivo en concepto de kilometraje. Dos de los tres, fuera de...
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Carta de sancion
Soy responsable de calidad y riegos laborales en una empresa. Hay otra persona que lleva el tema de producción y personal. Mi duda es la siguiente: en caso de sanción por conducta inapropiada, o por no seguir una instrucción de trabajo ¿Quién debe...
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¿Qué pasa si no me renuevan?
Llevo en mi empresa y en el mismo puesto casi dos años. Me hicieron un contrato primeramente por 6 meses y me los prorrogaron por otros 6. Con lo que al año me terminó, y para no hacerme indefinida, me hicieron otro contrato (igual) 6 meses más 6...
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