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Traslado de tienda

Quería comentarte mi caso por si pudieras ayudarme ya que en este momento me encuentro con una sensación de desamparo total. Me acaban de comunicar en mi empresa que cierran la tienda en la que trabajo y como opción me trasladan a otra que se halla...
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Pluses en un contrato (de prácticas): despido

Voy a contratar a una auxiliar de clínica sin experiencia alguna. Querría hacer un contrato de prácticas. El convenio marca un mínimo del 85 % del salario correspondiente a su categoría profesional. También el convenio marca un plus de transporte...
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¿Cuántos días pertenecen por operación de hermana?

Dentro de unos días operan a mi hermana, es una operación ambulatoria según le han dicho osea que el mismo día sale del hospital, el caso es que en la empresa me han dicho que solo me corresponde un día si no se queda ingresada, pero en el convenio...
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Fechas de disfrute de vacaciones laborales

Mu mujer ha estado de baja por ansiedad ( mobbing hemos perdido la demanda y ha tenido que volver al trabajo) pero ha vuelto y le quedan por disfrutar todas las vacaciones de este año. Ha pedido ya las vacaciones dos veces y en ambas ocasiones no han...
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Vacaciones con contrato a media jornada

He tenido un contrato a tiempo completo, en una estética en la provincia de Cantabria desde mayo hasta septiembre y ahora en octubre me han renovado el contrato a media jornada. Ahora me dicen que tengo derecho a 20 días naturales de vacaciones, pero...
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Baja por embarzo quitan de la baja maternal

Ante todo gracias por la ayuda que brindáis en dudas que tenemos que a veces serán una tontería. Mi caso es el siguiente: yo estoy de baja por embarzo por riesgo de aborto desde el 2º mes, he estado todo el embarzo de baja ya que doy a luz a finales...
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Sigue en vigor avisar con 15 días de antelación?

Me gustaría saber si cambia la normativa legal por parte de la empresa de tener que avisar al trabajador con 15 días de antelación para proceder al despido, ya sea por una baja por parte de la seguridad social, baja por accidente laboral (mutua) o...
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¿Si mi día de descanso semanal cae en festivo lo pierdo?

Trabajo en un centro de estética en Barcelona. Tengo contrato fijo de 40h/semana , mi día de descanso es sábado tarde, domingo y miércoles. Mi pregunta es que si un miércoles que es mi día de descanso cae festivo (por ejemplo 1 de mayo) y la empresa...
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¿Trámite excedencia voluntaria sector textil?

Escribo porque trabajo en una tienda del sector textil, llevo un año ya en la empresa y estoy indefinida, pero deseo solicitar una excedencia por motivos personales. ¿Cuál es el trámite que debo seguir? ¿Cuáles son mis derechos con respecto a esto?...
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Omisión preaviso por parte del trabajador

Quería consultar sobre la omisión de preaviso por parte de un trabajador que va a causar baja voluntaria. Sólo nos ha preavisado con una semana de antelación, pero yo no tengo claro del todo que deban ser los 15 días de los que habla todo el mundo,...
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