Reducción por cuidado de hijos

Hola, mi jornada es de 24 h semanales librando algún día, pedí el cambio de turno a fijo por la mañana y me dijeron que tenia que reducir la jornada a 20 h, He presentado la carta de reducción con horario de lunes a viernes y me dijeron que es de lunes a sábado y aparte mis compañeras firmaron en mi contra. ¿Qué debo hacer? Gracias

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La reducción de jornada por cuidado de menor, es un derecho tuyo, y firmen en tu contra tanto la empresa como tus compañeras(ex compañeras) es problema de ellos.
Tu comunicas, tu reducción en porcentaje, y ademas les comunicas como quieres repartir tu reducción. Todo por escrito y a ser posible por burofax.
Esto es ley, y deben acatarlo. En caso contrario, les demandas.

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