trianovil

Lo que has firmado es que autorizas ala mutua a compartir tus datos con la SS o con el INEM debido a que sera una baja larga no haberlo firmado te podría haber ocasionado problemas tranquilo es lo habitual y respecto a tu baja mientras estés en la...

Deberías poner demanda por moobing o acoso laboral y reclamar que la enfermedad esta producida por el estrés del trabajo osea relacionada con el trabajo y lo del 100% a partir del 61 día te pertenece como mejora del convenio

Ahora deberás pasar tribunal medico para ver si prorrogan 6 meses más te dan el alta o la invalidez total

Nos pueden despedir a todos pagando la correspondiente indemnización

Se tienen que hacer cargo de todas las condiciones que tenias antes

Reclama ala empresa cualquier cambio por escrito es su obligación

Se podría interpretar competencia desleal si fuera de otro ramo no abría problema y si la otra no se entera

Si te corresponden entre 4 a 6 meses

Si como mínimo son 3 nominas más lo que tarde el juzgado los pasos a la 3 nomina impagada poner demanda por cantidades y pedir resolución de contrato por impago y lo que tarde dependerá del juzgado o puedes coger la baja por depresión y pedir el pago...

Si te da la razón te darían sueldos de tramitación y tendrías que devolver al INEM tantos meses como te paguen por los sueldos de tramitación y comenzarías a cobrar el paro en la fecha que terminaran los dichos sueldos