Preguntas esperando respuesta
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Despido nulo fraudulento estando de incapacidad temporal
El despido motivado por una baja laboral no es despido nulo. Ya el Tribunal Supremo se pronunció sobre ello hace años. De todos formas el Juzgado de lo Social 33 de Barcelona (sólo este) podría considerarlo nulo, ya que tiene una opinión contraria.
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- Lema: Sin lucha no hay victoria.
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Derecho Laboral
Puede la empresa hacer efectivo un expediente disciplinario, si estoy de baja laboral antes de la apertura del mismo?
Pues lo comentado en el titulo, estoy de baja, y me van a abrir un expediente, me gustaría saber si cuando finalice el expediente, su resolución, bien sea sanción de empleo y sueldo o despido disciplinario, se aplica inmediatamente o se espera a...
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Reducción de jornada
El derecho a reducción de jornada y escoger horario surge del hecho de tener el hijo sin ser necesarios más requisitos. No surge de tener un hijo y además no tener con quien dejarlo. Por tanto puedes ponerte el horario que quieras, de lunes a viernes...
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Existe periodo máximo de aviso de despido
Durante el periodo de lactancia si la empresa no puede justificar el despido este será nulo, ocurre lo mismo en caso de solicitar reducción de jornada por cuidado de hijo, hasta que este cumpla 8 años, es una posible solución y prevees que vayan a...