herraldex

Si, puede desgravarse las entregas. Tenga en cuenta que, hasta 9050 euros, vd desgrava. De ahí, hacia arriba, no. Puede dosificarlo. Asegúrese de que hay entrega de la cosa y pago efectivo. Que no quede la cosa en una mera ficción para rebajar la...

Como diría Jack el Destripador: "vamos por partes". 1º Vd tiene una relación contractual con el arrendador. En el contrato consta si vd debe pagarle o no las reformas de la acera. 2º En el caso de que vd deba pagarlas, como que el sujeto pasivo de...

Ufff... vaya pastel. Te explico: el art. 43. A de la ley general tributaria hace responsable subsidiario (si no paga la sociedad, paga el admin.) Al administrador de la sociedad. Os han metido un expediente de derivación de responsabilidad. Al ver...

Te corresponde la indemnización. El derecho al subsidio de desempleo se gana cuando se acumulan 360 días cotizados, no 180. Si ya se agotó la prestación anterior no hay nuevo derecho con 180 días.

Pues ánimo y a seguir luchando. Si no te despiden, píllate una baja por depresión y coméntales que "la cosa va para largo". Suele abrirles los ojos.

No sé si tiene vd muy claro lo que es el subsidio de desempleo... es una prestación de supervivencia que se da cuando uno se ve privado del trabajo por CAUSA AJENA A SU VOLUNTAD. Por tanto, si vd aprueba una oposición y se va voluntariamente, vd no...

No entiendo muy bien lo que me expone aquí: Pues bien, cerré la actividad económica, pues ellos no la cerraron desde entonces, bien ahora he querido volver a solicitar ese documento y me dicen que tienen que hacer la declaración de la renta del 2007,...

Te da igual tomar las vacaciones antes que después. Sigues teniendo el derecho. Tienes los mismos derechos pero puedes renegociar... eso si, ellos también pondrán sus condiciones. La empresa organiza el trabajo a su criterio. Tu mantienes tu...

Para alegar justa causa de despido vds deben probar que el trabajador ha cometido faltas reiteradamente. En derecho laboral, siempre que hay una duda, se está a favor del trabajador. Por tanto, hay que ser muy clarito... Si vds descuentan el día pero...

No, si se cumplen todos los requisitos, el despido sería procedente. Es decir, no habría indemnización pero sí derecho de ir al paro. Ahora bien, la justicia social está para defender y tutelar los derechos de los trabajadores y es a la empresa a la...