davidsierra

Si, claro que tienes derecho. Pero que no te den de baja en el periodo de prueba, deberías estar dada de alta al menos 3 meses.

Tienes que ir ha hacienda e indagar más por que me da a mi que este es un problema que llevas arrastrando desde 2007. Por cierto tienes actualizado el domicilio fiscal, por que es posible que te estén mandando los requerimientos a una dirección...

La subida del IPC es sobre el salario base. Sin complementos, por lo tanto si tu cobras más es por que tienes algún tipo de complemento sararial, pues sobre esos complementos no se sube el 2.4.

Pues te corresponde: 1.- Los 20 días de diciembre. 2.- Los días de vacaciones no disfrutados: 18 3.- Parte de la paga de navidad (siempre y cuando no la tengas prorrateada, si la tienes prorrateada, este dato no lo tienes que incluir en al finiquito)...

En las renovaciones se parte siempre de las condiciones del contrato anterior, o sea para que lo entiendas más fácilmente. La empresa te ofrece la renovación en las condiciones anteriores y si tu no las aceptas la empresa te dará a firmar la baja...

¿Y qué es lo que quieres saber exactamente?

Pues no lo se hija mía, como no me des más datos... Antes tenias dos pagas y ahora tienes 3 y el importe no es el mismo... pues algo no cuadra. Deberías mirar que conceptos entran el la extra, ahora y que conceptos entraban en la extra antes. Cuando...

No he encontrado el convenio colectivo del comercio del metal de Madrid, pero en el Estatal si son laborables.

Si, Tu tienes derecho a una reducción de jornada laboral por cuidado de hijo menor de 8 años no inferior a 1/8 ni superior a 1/2. Pero la distribución de la jornada, o sea, la fijación de turnos sigue siendo un derecho de la empresa. Es decir, que...

Deducción que obtengo de tus palabras: 1.- Son 7 años trabajados en el mismo centro de trabajo con los mismos jefes pero en dos empresas diferentes. O sea que legalmente tienes 3 años de antigüedad. Tenias que haber pactado a la firma del contrato...