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¿Me cambiaron el turno del descanso remunerado de un día para otro faltando 16 horas es legal?
El día viernes me cambiaron el turno a las 10am para trabajar al otro día sábado a las 2:30am sabiendo que ese día era mi día de descanso remunerado y me pasaron ese descanso para el lunes trabajando así toda la semana completa hable con mi...
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Jornada laboral anual
Trabajo en una empresa que se rige por el convenio colectivo de oficinas y despachos de Vizcaya, en dicho convenio pone que : "La jornada de trabajo efectiva será de 40 horas máximas semanales, de lunes a viernes, durante el año, con un máximo de...
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Cambios en la reducción de jornada
Tengo una reducción de jornada a 35h por cuidado de un menor hasta que este cumpla los 12 años. La. Empresa en la que trabajo abre de lunes a domingo, por lo que a la hora de redactarla expuse tal. Cual"el horario de la jornada reducida pasa a ser de...
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Vacaciones en una semana laboral de L a J.
Tenía entendido que aunque hagas media jornada o trabajes de Lunes a Miercoles jornada completa (por poner un ejemplo) siempre te corresponden 30 dias de vacaciones. Yo trabajo en un estudio como diseñador de Lunes a Jueves y me dicen que lo que me...
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Reducción y concreccion horaria
Desde septiembre del 2005 trabajo como teleoperadora en una empresa de Telemarketing con una reduccionde 35 horas y de lunes a viernes. Esporádicamente por necesidades del servicio he trabajado algún sábado a cambio de un día libre. Ahora quieren...
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¿Cuándo hay algún festivo no se libra?
Soy peluquera en Baleares. Mi día libre son los miércoles y la semana que viene el martes es fiesta (12 de octubre) No se me permite librar el miércoles por que mi jefa considera que el día festivo libra todo el mundo. No solo no librare, sino que no...
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¿Estando de baja laboral siguen teniendo en cuenta una reducción de jornada por cuidado de menor o cobro el sueldo íntegro?
Estoy de baja en mi empresa por una operación, antes de irme de baja tenía una reducción de jornada un día a las semana para cuidar de un hijo menor de edad, al abonarme la baja la empresa seguiría con la reducción o me tienen que abonar el 100% que...
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¿Cambio de contrato antes de la baja maternal?
Estoy embarazada de 8 meses y ayer he comunicado a mi empresa que a partir del 1 de noviembre me voy a coger la baja pot IT y luego la maternal. Hoy me han dicho que antes de irme de baja tengo que cambiar de contrato y pasarme de cuenta a...
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Vacaciones pagadas
Trabajo en una empresa desde hace 1 año 8 meses a media jornada, ahora mi jefe cerrara todo agosto y me dice que solo me corresponde pagarme 2 semanas de vacaciones, ¿Tengo una nomina de 400 euros y quiere pagarme 200 es eso correcto?, favor ayúdeme,...
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