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Modelo de reducción jornada laboral
Mi mujer cumple la excedencia por cuidado de hijos y le gustaría reducir su jornada laboral a la mitad. Ella trabajaba en Carrefour y allí se trabaja una semana de mañana y otra de tarde de lunes a sábado. A ella le gustaría trabajar de lunes a...
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Cierre de la empresa durante excedencia por cuidado menor
En estos momentos estoy de permiso por lactancia y mi intención era pedir una excedencia por cuidado del menor durante 9 meses. Me han comentado que es posible que la empresa cierre y no sé cuál sería mi situación en ese caso: ¿Me tienen que...
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¿Pueden despedirme sin indemnización por rechazar un ascenso?
Desde hace 4 años trabajo en una empresa dentro de un departamento como técnico titulada. Ha llegado a mis oídos que van a despedir al director de mi departamento y que me van a ofrecer ese puesto a mi. Como he dicho llevo 4 años realizando funciones...
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Readmisión cuando ya tengo nuevo empleo
Bien os comento, tras 7 nóminas impagadas durante el año 2009, el pasado 15 de diciembre solicité el acto de conciliación con mi antigua empresa en el smac, solicitando la reclamación de cantidades, intereses y la rescisión del contrato. El día 18 de...
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Mantenimiento de los derechos de maternidad al cambiar de empresa
Os escribo Porque tengo una duda…. Llevo 5 años trabando en mi empresa, el año pasado por estas fechas fui mama y al incorporarme solicite la reducción de jornada, pues bien, ahora mi jefe ha creado una empresa nueva y nos quiere cambiar a la nueva...
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Subsidio por insuficiencia de cotización
He estado mirado los requisitos para el cobro del subsidio por insuficiencia de cotización. He visto que en mi caso (soltero y sin personas a mi cargo) necesito 6 meses cotizados para tener derecho a 6 meses de ese subsidio. Desde mi despido, he...
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Cambio horario por cuidado de persona dependiente
Llevo 14 años trabajando en mi empresa y desde hace 10 tengo jornada reducida por cuidado de mi madre, que tiene una discapacidad reconocida del 88%. Trabajo de Lunes a Viernes de 7:00 a 14:00 con su consiguiente reducción de salario, pero yo no...
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Indemnización por despido según ultimo mes trabajado
Querría conocer, para asegurarme, la sentencia o articulo de ley que determina que la indemnización por despido improcedente se calcula, toda, en función del salario del último mes trabajado; indistintamente si en los últimos 12 meses se ha trabajado...
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Ere temporal 6 meses
Teneos constancia por una filtración en la empresa de un Directivo, que prevén hacernos un ERE doble, uno definitivo para el 50% de la plantilla y otro Temporal para el restante. Antecedentes: Hace un año eramos arroximadamente 84 personas de...
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Rebaja Salarial 30%, Que Hacer?
Urge. Mi Empresa me propone unilateralmente de forma verbal una rebaja salarial de un 30%. Ahora mismo no estoy en condiciones de dejar el trabajo, pues he de hacer frente a numerosos gastos, hipotecas, familiares, etc. Y no he buscado ninguna...
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