Puede la empresa decidir no pagarme durante dos meses seguidos y pagarme al tercero un solo mes

Preguntas y respuestas relacionadas

Finalización contrato fraude de ley y derechos

Tengo una consulta a ver si me pueden ayudar, entes que llegue el momento de decidir y meter la pata. El día de hoy me han dado la carta informando como que dentro de quince días finaliza la relación con la empresa, estando en fraude de ley mi...
1 respuesta

¿Acepto el pago del finiquito con pagares?

Estoy en tramites de despido, y la empresa me ha ofrecido hoy (04/02/10) pagarme el finiquito con dos pagares (vencimiento 27/00/10 y 15/03/10), reflejando esta circunstancia en el detalle del finiquito y darme la carta de despido reconociendo la...
1 respuesta

Renuncia a empleo. Asesoramiento

Estoy preocupada por mi hijo. En su primer empleo que duró año y medio, se ha visto obligado a renunciar porque su Jefe no le pagó los dos últimos meses. Trabajó en blanco. El Contador de la firma le hizo la liquidación. Su ex-jefe le pagó una cuarta...
2 respuestas

¿Quién tiene que pagar el finiquito e indemnización de un contrato de obra y servicio?

Este mes de Enero me van a echar de la empresa en la que estoy, trabajo 3 horas y media y tengo contrato de obra y servicio. Llevo trabajando 1 año y dos meses. Deben de tener muchas deudas y creemos que a alguna trabajadora le han debido de cambiar...
1 respuesta

Vacaciones no disfrutadas y contrato por obra

He leído otras preguntas y creo que me puedes ayudar. Mi problemas es que en mi empresa teníamos programadas las vacaciones para todo el año ya, pero un compañero acaba ahora este mes y nos quedamos cuatro para cubrir 3 turnos, por lo que no podemos...
1 respuesta

Saber si es correcta la liquidación de haberes practicada por la siguiente empresa.

Dª ROSA MARÍA CLARAMONTE VIANA, mayor de edad, con D.N.I. Nº 20.122.022J, con domicilio en Móstoles (Madrid), calle Mayor nº 28 Bajo, viene prestando sus servicios laborales para la empresa CERÁMICA TAMARIT, S.L., que tiene su domicilio en...
1 respuesta

Ayudante de recepción

Llevo trabajando como ayudante de recepción siendo en realidad recepcionista ya que cumplo exactamente todas las labores que mis compañeros e incluso varias tareas del jefe de recepción y mi nomina sigue siendo de ayudante de recepción. Esto es...
1 respuesta

Incumplimiento acuerdo conciliación por impago

Presenté papeleta de conciliación por impago de 3 salarios más una paga extra. En el acto de conciliación la empresa me abona un salario y se pacta un calendario de pagos para el resto de la deuda. Todo esto queda reflejado en el acta de...
1 respuesta

Tras un despido improcedente ¿Se puede acceder a la jubilación anticipada involuntaria (-4 años de la edad legal)?

Tras un despido disciplinario, el juez lo declara improcedente y obliga a la empresa a readmitir o indemnizar, optando por lo segundo. Pero ahora para poder acceder a la JA involuntaria se requiere (además de 33 años cotizados) que el despido haya...
1 respuesta

Media jornada laboral por maternidad

Tengo media jornada laboral por las mañanas desde hace año y medio, antes estuve 3 años por la tarde pero al nacer mi segundo hijo la solicite por la mañana, el problema es que ahora la empresa dice que somos muchas compañeras a media jornada por la...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema