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Puede la empresa decidir no pagarme durante dos meses seguidos y pagarme al tercero un solo mes
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¿Estoy obligada a tener 12 pagas en lugar de 14?
El año pasado fui a RRHH pidiéndole que quería la nomina en 14 pagas en lugar de 12 y me dijo que no, que estaban estandardizando las nominas para todos los empleados (menos los de tienda) para que todo el mundo tuviera 12 pagas para agilizar todo....
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Paga beneficios
Estoy trabajando en una empresa nueva, cuando entre me dijeron que el sueldo eran 18.000 brutos en 16 pagas, pero mirando las nominas del personal veo que tienen 2 pagas de beneficios al año, esto es aparte del sueldo bruto anual o esta incluido,...
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Si estoy con la baja quien pe paga des pues del despido.
¿Bueno tuve una accidente fuera del horario laboral de trafico y trabajaba para una ett. Si ellos me despiden quien me aboara ahora?
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Indemnización por cierre con contrato 501
Llevo 3 años y 6 meses trabajando e n un local de hostelería con un contrato 501 por obra o servicio a tiempo parcial. Han amenazado con cerrar y me gustaría saber más o menos como debo hacer para calcular la indemnización que supongo que me deberán...
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Vacaciones obligadas por cierre de otra tienda.
Hoy mi jefa nos ha comunicado vía whatsapp que debido al cierre de una de las tiendas de la empresa algunas tenemos que cogernos vacaciones. Yo soy la primera y empiezo este mismo lunes 29 hasta el 11 de Febrero, la razón que nos da es que una...
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Descuento en nomina sin previo aviso
He comprobado que este mes la empresa para la que trabajo me ha ingresado 100 euros menos de mi nomina sin previo aviso ni explicación alguna. ¿Puede hacer eso? Explico mi situación.. Mi situación actual es que estoy de baja laboral por enfermedad...
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Me han despedido por diferencias con el jefe, tras varios abusos laborales. ¿Que hechos son denunciables?
Llevo 3 años trabajando en una empresa, cuando me realizaron la oferta yo tenia mi negocio propio, el cual había montado recientemente, hicimos un contrato verbal por el que se comprometían a contratarme para trabajar durante 40 horas semanales....
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¿Si mi empresa cierra por Jubilación; tengo derecho a cobrar una indemnización?
Mi situación laboral actual es la siguiente: Soy una trabajadora de cincuenta y nueve años que lleva trabajando en la misma empresa de forma ininterrumpida desde hace cuarenta y uno. Los Dueños nos han comunicado que han decidido proceder al cierre...
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Despido improcedente reconocido
Ayer día 27/7 recibí un burofax con mi despido, copio literalmente. La dirección de esta empresa le comunica, por medio de la presente, que, en base a las facultads que a la misma reconoce el art.56 del Estatuto de los Trabajadores, ha tomado la...
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Despido tras baja por maternidad
Acabo de ser madre de familia numerosa, se ma ha terminado la baja por maternidad y ahora estoy disfrutando de la acumulación de las horas de lactancia por días. Llevo trabajando cinco años en una empresa por un contrato obra. La obra todavía no ha...
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