Regularización de una empleada de hogar

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Tengo un contrato de 40 horas semanales, de lunes a domingo con unos horarios fijados. Según esos horarios, como máximo debería terminar mi jornada laboral a las 21.15 (de 12.15 a 21.15 con 1 hora para comer). Hace 10 años la empresa amplió el...
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Cambio contrato por reducción jornada guarda legal

A mediados del mes de enero informe a la empresa de que me iba a acoger a la reducción de jornada por guarda legal a partir del 1 de febrero. Después de varias malas caras llegamos al "acuerdo" de que solo iba a durar hasta el 1 de octubre de este...
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¿Cómo obtener la reducción y no morir en el intento?

Soy madre de una niña de 2 años y 8 meses, trabajo en una cadena de supermercados desde noviembre del 2007 con contrato indefinido de 32 horas semanales donde me estipulaban un horario, hace dos meses me cambiaron el horario y de tienda sin previo...
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Nómina "compleja"

Tengo una pregunta sobre mi nómina, ya que no consigo aclararme. ¿Soy comercial y tengo pactado un bruto mensual de 1680? En 12 pagas más comisiones, pero (no sé de qué me sorprendo porque por lo que veo es la norma) en mi nómina llega: Salario base:...
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Plus nocturnidad

Mi nombre es hector, trabajo como recepcionista en un hotel de comillas, cantabria, este mes he trabajado entero de noche, es decir, 21 noches. Estoy confuso, porque no se como se calculara el plus de nocturnidad, ya que he mirado en varias páginas...
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Ayuda en derecho laboral, con la finalización del contrato de trabajo e impago de nóminas

El día 26 de marzo se acaba mi contrato, que ha sido primero de 3 meses y luego de 9 meses, en esta fecha además se cumple un año. En este periodo de un año de contrato me dieron 15 días de vacaciones en verano. El 11 de marzo me avisaron que tengo...
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¿Cómo puedo enviar una inspección a una empresa?

Me acaban de contratar en una conocida empresa, pero tiene condiciones laborales de esclavitud. Por ejemplo, estamos contratados por 40 horas semanas pero echamos más (o sea, superamos la jornada laboral permitida), no nos dejan descanso, sólo...
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¿El descanso es obligatorio?

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Estoy a la vez dado de alta a jornada parcial y a completa , pero solo trabajo a parcial, me beneficia o perjudica?

Estoy dado de alta a jornada parcial y a la vez a jornada completa en la misma empresa, pero solo trabajo a jornada parcial, es que estuve a jornada completa y pasé a jornada parcial pero no me dieron de baja, se le pasarían, y actualmente estoy de...
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¿Un contrato de media jornada se puede compaginar con una ayuda a mayores de 52 años?

Paso a exponerle mi caso en el mes de septiembre se me termina el paro y tengo 58 años tengo cotizados a la seguridad social desde el 01/10/73 al 11/04/75 desde el 01/09/76 al 15/06// despues como autonomo desde el01/03/81 al 29/02/88 del 01/02/88 al...
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