Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Estoy obligada a firmar la carta de despido y el finiquito en el momento de su recepción?
Preguntas y respuestas relacionadas
No renovación, cheque y motivo.
El día 20 de marzo se me termina un contrato temporal de 6 meses (encadenado a otro previo por el mismo tiempo). La empresa me ha comunicado que no me renovarán el contrato (debía pasar a indefinido) pero no me han dado ninguna razón. Entiendo que el...
1 respuesta
Carta de despido a embarazada
Soy sonia, la embarazada a la que su empresa por fin hoy ha enviado una carta de despido por burofax y en los términos de "disminución voluntaria del rendimiento del trabajo", lo se porque han sido lo suficientemente cínicos, como para enviarme ayer...
2 respuestas
¿Finiquito dudoso?
Necesito una respuesta urgente, ya que al ser estos días festivos mi asesor esta de vacaciones. Mi problema es que me han despedido por despido objetivo, lo que alegan es porque han bajado las ventas, y porque ya no les renuevan el contrato, es una...
1 respuesta
¿Despido causas objetivas Contrato indefinido?
He estado trabajando en una empresa durante 4 meses con contrato indefinido pero por circunstancias el trabajo ha descendido bastante. Me han dado una hoja donde indica que al no ser necesario los servicios la Dirección ha tomado la decisión de...
1 respuesta
¿La carta de despido mal redactada?
Me han despedido estando de baja el día 16 de septiembre, y me mandan un burofax el día 20 de septiembre diciéndome que me despedían por "motivos económicos"en el mismo no me especificaban de ninguna manera, cuales eran las perdidas de la empresa, y...
1 respuesta
¿Clausula legal "antidemanda"? 8 o 45dias?
Hace unos días pregunte por un cambio de contrato que me hacían en la empresa. Llevo un año i pico trabajando en la empresa con un contrato de obra i servicio, durante este tiempo he trabajado para otros proyectos que no eran míos. Ahora el jefe me...
1 respuesta
Despido de una trabajadora
Te comento: mi suegro tiene una pequeña empresa de marcos y una de sus trabajadoras lo ha denunciado. La chica pide que le paguen un finiquito desde que empezó a trabajar (2004), pero ella ha tenido varios contratos de duración determinada y entre...
1 respuesta
Despido disciplinario injusto
Para que me digais que puedo hacer por favor. A primeros de mayo la hija de mi jefe empezo a trabajar en mi empresa, yo estube durante tres semanas enseñandole todo lo que yo hago en mi puesto, uno de los ejemplos practicos que hice con ella fue...
1 respuesta
Obligatoriedad del preaviso en el despido.
Esto me intriga desde hace tiempo, y cuando se me ha presentado la situación, nunca he sabido si era o no obligatorio. Me estoy refiriendo a: 1.- ¿El trabajador que quiere marcharse de una empresa, tiene OBLIGACIÓN de avisar con unos días de...
1 respuesta
Dos meses sin cobrar
Mi situación es la siguiente, tengo contrato indefinido con antigüedad de noviembre 2008 a fecha de hoy la empresa me adeuda dos nominas ( abril y mayo 2012) y una paga extra ( concretamente la de verano del 2011) por parte de la empresa no recibo...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Empleo