Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Maternidad
Preguntas y respuestas relacionadas
¿PUEDO adelantar baja por maternidad?
Actualmente estoy en baja por riesgo laboral durante el embarazo, es decir mi trabajo supone un riesgo en mi estado, tengo contrato en dos empresas pero uno de ellos finaliza este mes. Una vez acabado este contrato finaliza la prestación con esta...
1 respuesta
Estar de baja y cierre de empresa
Mi situación es la siguiente, trabajo en una empresa de construcción y en estos momentos me encuentro de baja por amenaza de aborto debido a nerviosismo por temas laborales y me quedan 3 meses para dar a luz. La situación de la empresa es de cierre...
1 respuesta
Baja Laboral, despues de otra baja de larga duracion
Voy a ser muy escueta en la pregunta, he estado de baja por larga enfermedad, hasta que la seguridad social me convoco ante un medico inspector y decidió darme el alta, aun sabiendo que tengo una enfermedad de las denominadas raras. Bueno me dan el...
1 respuesta
Dudas legales sobre el cálculo del cobro de la baja por enfermedad por parte de la empresa
UNA Para calcular lo que hay que cobrar en baja por enfermedad hay que obtener el diario por la cantidad que figura en "base contingencias comunes" del mes anterior a la baja ¿No? Y de ahí sacar el total devengado. Es decir si yo, en ese mes, tengo...
1 respuesta
¿Baja maternal o Incapacidad temporal?
La prestación de desempleo me finaliza el día 18 de septiembre y me toca dar a luz el día 25 de septiembre. Mi pregunta es si es mejor pedir la baja maternal ya, o pedir la incapacidad temporal hasta dar a luz y entonces unirla a la baja maternal....
1 respuesta
Reincorporación después de excedencia. ¿Pierdo la antigüedad?
He estado tres semanas de excedencia para el cuidado de mi madre enferma. Lo cual, al solicitarla, lo justifiqué con certificado médico. El último día de trabajo, antes de la excedencia fui finiquitado. Cobré la parte proporcional de vacaciones,...
1 respuesta
Que derechos tiene una embarazada que está por autónoma en una cooperativa?
Mi mujer recientemente ha comunicado a la cooperativa en la que trabaja que está embarazada. El gerente de la cooperativa le ha dicho que mejor se de de baja en la cooperativa y que le prepara unos papeles para que se haga autónoma por su cuenta y...
1 respuesta
Despido objetivo estando de baja por IT
Tengo un contrato indefinido a tiempo completo. En febrero tuve una operación grave y estoy desde entonces de baja médica por enfermedad común. Aún estamos viendo como evoluciono pero es probable que deba agotar el tiempo legal de baja médica y...
1 respuesta
Despido objetivo estando de baja laboral
Quisiera saber si me pueden despedir estando de baja laboral por lumbalgia, la empresa dice ser despido objetivo porque van a cerrar dos establecimientos y van a despedir a más empleados. También quisiera me informaran de los días que corresponden...
1 respuesta
Guarda legal por hijos
Soy madre de mellizos de 5 años, y mi jornada laboral es "contrato indefinido a tiempo parcial de L a V de 9-14hrs". Debido a la crisis actual en mi empresa se van a empezar a efectuar despidos pagando 20 días en lugar de 45 alegando "despidos...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Recursos Humanos