Administrador y nomina de empleado, ¿Derecho paro?

Preguntas y respuestas relacionadas

Cerro mi empresa

Hace seis años cerro mi empresa yo solicite una pensión de invalidez y me aprobaron una absoluta unos días antes del cierre ahora me la han bajado ala total tengo derecho a cobrar el paro tengo 30 años acotizados
1 respuesta

¿Elegir nomina cobrar paro?

Tengo cotizados más de 12 años en una empresa familiar, de la que mi padre es gerente, debido a la crisis se ve obligado a despedirme y reclamo la prestación que me corresponde. Me la deniegan alegando que como el gerente es mi padre, yo directa o...
1 respuesta

Cambios laborales

Llevo 7 años trabajando en la misma empresa con horario de mañana y jornada reducida por menores de 6 años, el 31 de julio la empresa me dice que tengo que ir a trabajar a un centro de trabajo nuevo donde no se puede llegar ni en tren ni en autobús,...
1 respuesta

Despido en empresa en liquidación, ¿Cuánto me corresponde?

Me pongo en contacto con vosotros ya que estoy en la siguiente situación. La empresa en la que trabajo se encuentra en liquidación, es decir, entramos hace un año en concurso de acreedores y ahora estamos en proceso de liquidación. Seguimos...
1 respuesta

Cambio administrador Sociedad Limitada.

Somos dos socios solidadrios los que formamos una S.L. Fundada en 2008. Actualmente las cosas no van muy bien que digamos y queremos ahorrar gastos de donde sean. La pregunta que nos hacemos es la siguiente. ¿Puede administrar la sociedad otra...
3 respuestas

¿Se puede modificar el motivo del cese en la empresa?

Mi consulta va en relación a la tramitación de una baja laboral en la empresa. Mi empresa durante el periodo de prueba en un contrato eventual de 3 meses con 1 mes de prueba, y tras una conversación con la dirección de la misma, decidimos dejar de...
1 respuesta

Mi contrato es en fraude de ley. ¿Cuándo denuncio, antes o después de que me echen?

Mi contrato es de obra o servicio determinado en una ETT, trabajando para una empresa. El problema radica en que se me acaba el contrato porque han pasado los dos años que como máximo se puede trabajar en una ETT para la misma empresa. El trabajo se...
1 respuesta

Puede un empresario no cursar la baja de un empleado y dejarle sin derechos (finiquito, paro..)

Con fecha 5 de marzo se me comunica la rescisión de mi contrato con efectos a 31 de marzo. El tiempo desde la comunicación hasta la rescisión es para enseñar a la persona que viene a ocupar mi puesto de trabajo, lo cual supone para mi una...
1 respuesta

Despido colectivo y ERE

Mi empresa quiere realizar un ERE de despido colectivo por causas económicas, y algunos de mis compañeros que se han asesorado dicen que para hacer algo así, la empresa tiene que consignar en el juzgado los importes correspondientes al 60% de la...
1 respuesta

Cómo actuar ante un abuso laboral

Mi pareja lleva cinco años trabajando para una cadena de cafeterías. El caso es que la cadena dispone de varias empresas para realizar contratos a sus empleados. Desde que comenzó trabaja once meses de forma continuada para luego finalizar la...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema