Tope máximo de despidos objetivos

Preguntas y respuestas relacionadas

Aviso despido por fin de contrato.

A mi mujer la finaliza el contrato dentro de 10 días y seguramente no la van a renovar. Nadie le ha dicho aun si la van renovar o no. En caso de no renovarla, ¿Debería avisarle la empresa con 15 de antelación al fin de contrato o no? En caso de que...
1 respuesta

Mi empresa dice que todas las horas extra no se pagan

Tengo un contrato de 60 horas mensuales y si echo horas extra mi empresa las 3 primeras dice que no tiene por qué pagarlas. Por ejemplo, si echo 68 me pagan 5 extra nada más. ¿Es ilegal? ¿Por qué?
1 respuesta

Juicio por reducción jornada

Tengo Juicio por reducción de Jornada por guarda de mi menor la siguiente semana, estoy decidida, pero no tengo un asesor legal, el abogado que lleva mi caso me ha dado en diferentes ocasiones motivo para desconfiar de él. Agradecería me informen o...
1 respuesta

Indemnización exenta por ERE después de la Ley 3/2012 de 6 de julio

Resulta que fui despedido el 30/09/2012 por ERE aprobado en el 2000 y todavía vigente. Mi contrato es del año 1981 o sea 31 años de antigüedad. La empresa me ha indemnizado con 45 días por año mas otra cantidad de una anualidad de salario. Para...
1 respuesta

Ere de suspensión de contrato y temporal

Te agradecería me aclarases una serie de dudas que tengo sobre mi situación laboral actual. Te expongo mis circunstancias; Trabajo en una empresa que supuestamente había acordado un ere temporal de reducción de jornada de 6 meses que afecta a toda la...
1 respuesta

Soy suplente y estoy de baja y me van a despedir alegando que vuelve la titular.

Llevo dos meses trabajando en una empresa de limpieza sustituyendo a una trabajadora de baja. Ahora, por necesidad también estoy yo de baja pero solo por unos días. Mi jefa me avisó un miércoles de que la titular se reincorpora viernes, es decir dos...
1 respuesta

Contrato indefinido con clausulas adicionales

Me han echo una conversión del contrato temporal en un contrato indefinido desde el día 1 de enero 2010 tras trabajar 1 año y medio con la empresa, pero ponen clausulas adiciones, diciendo que el objeto del contrato esta relacionado con un programa...
1 respuesta

¿Puedo demandar a una empresa por despido sin justa causa?

Hace una semana me despidieron sin ninguna justificación pregunte si había hecho algo malo y me dijeron que no, fue de un día para otro sin que me dieran un preaviso, y lo hicieron solo para darle el puesto a una persona que ya había trabajado con...
1 respuesta

Despido procedente tienes derecho a paro

Estoy de baja, y tengo un contrato de 40 horas semanales, trabajo en el gremio del transporte, y hago muchas horas de trabajo volviendo todos los días a dormir a mi casa, les he notificado a la empresa que me inplante un horario de trabajo de 8 horas...
1 respuesta

¿Despido improcedente con previo aviso?

Aunque todas referentes al mismo tema. Trabajaba para un cliente de mi empresa que dejó de necesitar mis servicios (una subcontrata) y por el momento estoy parado, aunque voy religiosamente a la oficina. Recientemente me han pasado una carta de...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema