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Vacaciones en contrato temporal
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Vacaciones forzadas por desasignado del proyecto
Soy programador informático y mi empresa se acoge al Convenio de Consultoras. Hoy hablando con mi empresa para ver cuantos días he gastado de vacaciones me dicen que la semana que estuve desasignado del proyecto en el cliente me la cobran como días...
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Coger la baja estando de vacaciones
Estando disfrutando de mis vacaciones me hospitalizaron de urgencia, mi pregunta es si los días que he estado hospitalizado puedo recuperarlos como días de vacaciones. La situación a sido la siguiente: Mis vacaciones son del 17 de agosto al 8 de...
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Calcular finiquito, Baja voluntaria
Estoy en la empresa desde 16-02-04. El día 6-09-04 di el aviso que el 19-09-04, seria el ultimo día de trabajo. He realizado 14 días naturales de vacaciones (en convenio tenemos 30 días naturales ). Cobro 853,40 de salario neto. Base s.s. 1071,31...
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Contrato eventual por circunstancias...
Sobre cuestión de formas va mi pregunta... Tengo un contrato eventual por circunstancias de la producción de 6 meses Antes de acabar el contrato lo reclamé y lo único que recibí fue un e-mail diciendo que seguía en la empresa 6 meses más (prórroga) y...
6 respuestas
Ampliación jornada
Soy empleada de gran superficie con contrato indefinido desde hace casi 19 años. Mi contrato es a 40 horas semanales pero llevo disfrutando de reducción de jornada desde que tuve a mis 2 hijos; ahora estoy a 30 horas. He solicitado por escrito volver...
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Contabilidad de un pago de un salario con una nómina de menos importe
Quisiera que me ayudarais ya que la empresa donde trabajo ha hecho el pago completo de un mes de salario mediante banco y la nómina es de la mitad del importe satisfecho, ya que la trabajadora comenzó a trabajar el día 1 del mes, pero por problemas...
1 respuesta
Cambio de contrato, mismo puesto, menor sueldo?
Yo llevo en la misma empresa desde Febrero de este año, estuve 3 meses por ETT y luego otros 3 meses con la empresa directamente (sustitución maternidad) cobraba el mismo neto que a través de la ETT pero me correspondían vacaciones, ahora, vuelvo a...
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Notificación de despido
Según tengo oído... Una empresa tiene la obligación de notificar al trabajador que prescinde de el y le rescindirá el contrato laboral con 30 Días de pre-aviso"con su correspondiente indemnización claro" y por el contrario... Si es el trabajador el...
3 respuestas
¿La empresa debería avisar también con 15 días o pagar?
Me han despedido improcedente y me pagan los 45 días por año. Mi pregunta es, si no me avisan con 15 días de antelación pueden indemnizarme, ¿Pagar finiquito y vacaciones y estar en lo legal? ¿No deberían pagar por los 15 días que no me han dado?...
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¿Tienen qué hacerme indefinido?
Espero que me podáis ayudar.. Empecé a trabajar en una empresa en Madrid, a mediados de Noviembre 2007 hasta Mayo 2008 con un contrato a tiempo completo por circunstancias de la producción. El mes de Junio 2008 la misma empresa me contrata para...
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