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Baja por estar embarazada
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Estoy de baja me despidieron y no tengo paro
¿Estoy de baja hace 3 días y hacia 9 que me dio de alta la empresa pero me despidieron hoy y sigo de baja y no tengo paro cual es mi situación ahora que pasara todavía no cobre finiquito ni nada y no se si tendrán mutua o q? ¿Tengo derecho a una paga?
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¿Cuasnto cobraré de baja maternal?
Estoy embarazada y me faltan un par de semanas para dar a luz, desde el pasado mes de noviembre me encuentro de baja por incapacidad temporal, hasta ahora la mutua me pagaba el 75% de mi salario y mi empresa me compensaba el 25% restante. Pero el...
3 respuestas
Finalización de contrato en situación de i.t. Por enfermedad común
Si estando de baja por enfermedad común finaliza el contrato, si se reúnen los requisitos para cobrar el desempleo, se pasa a cobrar esa cantidad. Pero si no se reúnen los requisitos para cobrarlo por haberse extinguido anteriormente y no haber...
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Impugnación de alta medica laboral
En julio del 2019 tuve un accidente laboral y me dieron la baja. Me estuvo llevando todo la mutua, pero todo el proceso ha ido con mucha lentitud. Me fracture el quinto metacarpiano de la mano, primero me lo inmovilizaron, había que esperar a la...
1 respuesta
Cambio de jornada completa a media jornada
En noviembre de 2006 comencé a trabajar a media jornada. En mayo de 2008, cuando ya era indefinida me modifican el contrato a indefinido a tiempo completo. En julio de ese año me tengo que quedar de baja al quedarme embarzada y tener un embarazo de...
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Baja por rotura de pierna y me quedo embarazada
Explico mi tema me rompí tibia y peroné y me operaron me pusieron hierros, etc.. A los 5 meses de baja me despide la empresa pero sigo de baja por la mutua, me entero que estoy embarazada de 2 meses y poco, y tengo ya dos niños, a causa de esto mi...
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Paro por falta de vacante tras 1er año de excedenc
Mi caso es un poco especial. En mayo de 2005 cojo la baja por enfermedad embarazada de siete meses de mi 1ª hija. Nace mi hija el 26 de julio. Después del disfrute de la baja de maternidad, cojo una excedencia de 22 meses (aprox), tras la cual me...
1 respuesta
Ausencias justificadas reiteradas.
Mi consulta es en relación a una empleada que está en jornada reducida por cuidado de hijo y que no sé cómo tratar este tema porque es un poco complejo. La empleada trabaja en horario de 9 a 14 horas. Su jornada fue reducida a la que habitualmente...
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Mi jefe se jubila y me indemniza con 1 mes de salario
Trabajo en un pequeño taller de carpintería y mi jefe es un empresario autónomo que tiene el taller y una tienda donde vende los muebles. Ahora ha vendido el taller a una empresa de construcciones que va a hacer pisos y nos ha entregado a los 2...
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Dudas sobre un despido
Hace unos días hice una pregunta (consecuencias que puede tener una denuncia) sobre una denuncia puesta en inspección. Usted me informo de que si no me avisan del cambio de horario laboral con 15 días de antelación puedo pedir la rescisión del...
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