Negociar despido después de maternidad

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Contrato sustitución por vacaciones

Tengo un trabajador actualmente contratado con un contrato 501-Obra o servicio de duración determinada a tiempo parcial para el ejercicio 2012. Se está estudiando la posibilidad de que realice las suplencias por vacaciones del resto del personal del...
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Después de excedencia se mantienen las condiciones laborales?

Actualmente tengo una reducción de jornada por cuidado de mi hija pequeña. Me estoy planteado coger una excedencia porque no puedo con todo y me gustaría saber si cuando finalice la excedencia puedo volver a mi horario de trabajo y seguir con la...
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Nómina ERE reducción 30 por ciento

Me he visto afectado por un ERE de reducción de jornada del 30 %, según tengo entendido la base de cotización no se ve afectada, pero en mi caso a bajado considerablemente, puesto que modifican el IRPF Y un plus que hay en la nómina antes de los...
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Baja maternal y despido voluntario

Soy fija a media jornada ., estoy por dar a luz con lo cual tendré baja maternal., quiero pedir el despido voluntario para obtener el paro cotizado y volverme a mi país ., ¿Puedo hacer esto antes de acabar la baja maternal? ¿O puedo gestionarlo...
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Baja enfermedad tras paso a jornada completa

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Despido de mutuo acuerdo.

El titulo puede resultar confuso, me explico. Yo debería de reincorporarme a mi puesto de trabajo el día 21 después de una baja por maternidad, pero como las cosas no andaban bien en el trabajo, pues ellos no estaban contentos conmigo ni yo con ellos...
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Derechos de la empresa en el cambio de horario

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Pueden despedirme tras una baja materna l

A principios de Julio termino mi baja maternal y solicite a la empresa la lactancia acumulada y la tenia aceptada, pero mi jefa me llamó la semana pasada para decirme que iba a despedirme porque necesita a alguien que pueda trabajar más horas que yo...
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Reducción de jornada laboral voluntaria

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