Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Subrogación contrato es legal bajar sueldo base
Preguntas y respuestas relacionadas
Calculo nomina estando de baja
De nuevo bergenz. Estoy de baja laboral. Tengo necrosis severa en la cadera derecha que ya me esta afectando A la derecha y un poco a la espalda. Mi consulta que me gustaría que me dijeras cuanto voy a cobrar en esta nueva situación. Mi remuneración...
1 respuesta
Duda sobre nomina
Me he incorporado hace un mes a mi puesto de trabajo tras una baja por maternidad. El año pasado no pude disfrutar 15 días de vacaciones ya que estaba con una incapacidad temporal derivada del embarazo. La baja por maternidad se me acabo el día 13 de...
1 respuesta
Calculo de salario
Me gustaría saber cómo se calcula el salario mensual de un trabajador. Es decir, si, por ejemplo, se cobran 31.000 euros brutos anuales y ese año el convenio fija 1770 horas, ¿Qué sueldo mensual se aplica?, ¿Se hace para cada mes dependiendo del...
1 respuesta
Atraso Salario base+Plus Convenio tras cambio de Conv.
Se ha aprobado el XVI Convenio de la consultoría y me gustaría saber lo siguiente: El nuevo convenio es efectivo para los años 2007,2008 y 2009. Trabajo en mi empresa desde Nov 07 y desde el Nuevo convenio se regulan los salarios bases y los pluses...
1 respuesta
Complementos salariales
Trabajo desde hace seis años en una empresa con unas condiciones específicas firmadas en el contrato. Hace dos años, aprox, se produjo una fusión con otra empresa con el consiguiente cambio directivo. El caso es que con la anterior empresa cobraba...
2 respuestas
¿Es correcta la forma de calcular el dinero que cobraré en la paga extra de julio?
Mi nomina contiene los siguientes conceptos. Salario base/plus convenio/garantia personal/plus transporte y diferencias convenio... En el calculo de la paga extra de julio no me han contado ni el plus de transporte ni la diferencia de convenio (un 3%...
1 respuesta
Cálculo indemnización por despido improcedente
La empresa me ha dado un desglose del bruto anual para calcular la indemnización por despido improcedente, que coincide con las nóminas (incluyendo las pagas extras y las bonificaciones por facturación). Ahora bien, además de la nómina yo tenía: -...
1 respuesta
¿Absorción y compensación en mi caso?
Entré a trabajar en construcción con titulación Media en 2008 (salario mínimo), al terminar mi periodo de practicas me subieron el sueldo e hicieron indefinida (cobraba por encima del salario mínimo del sector de construcción). En 2012, me saco la...
1 respuesta
¿Pueden bajarme el sueldo?
Hoy la persona de recursos humanos ha entregado por error todas las nóminas a la jefa de mi departamento de todas las personas que están en su cargo (mal hecho) y mi jefa se ha quedado sorprendida después de ver mi nómina ya que ha visto que yo tenia...
5 respuestas
La paga extra cotiza a la Seguridad Social
Tengo contrato por 6 meses. La paga extra de diciembre prorrateada. Estos son los devengos reflejados en mi nómina: PAGA EXTRA: 171,72 (El sueldo entre 6 meses) SUELDO: 1030,32 TOTAL DEVENGADO: 1202,04 Estas son las retenciones: I.R.P.F.: 2% 1202.04...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral