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Me van a pagar o voy a tener multa
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Desdipo disciplinario + baja voluntaria?
Ayer mi empresa me preparo los papeles de un despido disciplinario en el que ellos decían que había faltado ciertos días a trabajar o había hecho menos horas sin justificación cosa que es cierta y ellos pueden demostrarlo, pues en el trabajo hay un...
4 respuestas
Por obras en el centro de trabajo trabajadores al paro
Te explico mi marido trabaja hace 20 años en un mercado de abastos para el verano lo van a remodelar y a el le están diciendo que el tiempo que duren las obras más o menos un año le mandarían al paro y luego volvería a entrar en su puesto de trabajo....
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¿Una carta de renuncia firmada es válida si nunca firme un contrato?
Trabaje 7 meses para una empresa que no estaba bien organizada y nunca firme contrato, me enredaron como cómplice de robo de unos tenis el cual no hubo me hicieron firmar una renuncia pero nunca firme un contrato ya hora no me quieren pagar un mes de...
1 respuesta
Mi empresa me ha obligado a denunciarles. ¿QUÉ puede suponerme?
Mi empresa después de llamarme para decirme que no soy el adecuado pal puesto. Man escrito ellos ami na carta de no conformidad con el despido para que les denuncie hacia la justicia. Y me gustaría saber que repercusiones podría tener y por que man...
1 respuesta
Despido improcedente en baja no conforme
Me encuentro trabajando en una empresa desde 2002 y con el ultimo contrato por obra y servicio (en fraude de ley) desde mayo de 2006. En Marzo sfrí un accidente no laboral y llevo de baja desde entonces. El lunes pasado me llaman de la Gestoría de mi...
1 respuesta
Tengo un contrato indefinido en la empresa y creo que me van a despedir con 20 días ¿Debo firmar?
Me huelo que me van a largar de la empresa. Llevo 4 años. Tengo contrato indefinido. Lo que también me huelo es que en vez de despedirme con 45 días, lo van hacer con 20 días ya que me dirán que la empresa esta con muchos problemas económicos (cosa...
1 respuesta
Despido un mes antes de fin de contrato
A mi marido le han notificado verbalmente que va a ser despedido el día 28 de este mes, último día laborable. Su contrato le finalizaba el día 28 de diciembre, era una prórroga, lleva contrato en la empresa desde el 03 de agosto de 2.007. Solo...
1 respuesta
Que hacer cuando te despiden con 20 días
Llevo 7 años trabajando en mi empresa y bueno creo que próximamente me van a despedir, creo que quieren hacerlo con 20 días, el caso es que la ley esta como esta y lo único que quiero saber es que si me despiden con esos 20 días que papeles puedo...
2 respuestas
Pago de finiquito fraccionado
Quisiera que me contestasen a una pregunta por favor, es la siguiente : El pago de un finiquito puede ser fraccionado, y si es así por cuanto tiempo máximo se puede fraccionar.
1 respuesta
Consulta sobre solicitud de Reducción de Jornada
En nov del año pasado 2008 dio a luz, y actualmente estoy de baja maternal. He solicitado la acumulación de lactancia y días devengados pero no disfrutados por una it a final del embarazo por riesgo en el mismo. Sólo me han contestado verbalmente...
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