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¿La empresa debería avisar también con 15 días o pagar?
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¿Qué tareas estoy obligado a hacer por ley según mi categoría profesional?
Si mi contrato laboral dice que soy encagado de turno, pueden mandarme a quitar yerba en el centro de trabajo, o limpiar con productos corrosivos como el salfumán o quita cal.
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Impago de nómina
Llevo contratada en la empresa como auxiliar administrativo desde septiembre de 2006, primero mediante contratos eventuales por circunstancias de la producción (2 de seis meses, hasta septiembre de 2007), y desde entonces indefinida. En los últimos...
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Despido sin justificación aceptable
Trabajé desde el 1 de sep del 2008 y el ultimo día de agosto del 2009 me despidieron sin aviso diciendo algo como "no cumplía con los requerimientos de la empresa" cosa dudosa ya que era uno de los dos profesionales que cumplía con todas las labores...
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Despido por causas economicas
En mi empresa nos han dado la carta de despido a 5 trabajadores alegando causas económicas, llevamos una media de 12 años y nos ofrecen 20 días de indemnización con 12 mensualidades, tendríamos derecho a algo mas si denunciamos, o con la nueva ley...
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¿La indemnización por despido tributa?
El día 30 de noviembre de 2015, causé baja en la empresa en la que trabajaba. Me liquidaron todos los conceptos pendientes de cobrar (vacaciones, pagas extras, etc.) y me pagaron una indemnización por despido correspondiente a 33 días por año...
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Recurso a la sentencia por despido
Ya te he consultado alguna vez pero es que mi caso aun esta lejos de acabar... Como te dije en otra consulta entré a trabajar en abx logistics mediante una ett en febrero del 2005 y a los 3 meses pasé a formar parte de la plantilla de ABX. Esta es un...
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Despido Trabajando a media jornada
Mi padre lleva 15 años trabajando en una empresa, es un taller mecánico en el q están él y el jefe. Hace 4 años lo puso a media jornada x falta de trabajo y mi padre encontró otro trabajo en otra empresa para poder completar la jornada laboral. Ahora...
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Despido disciplinario ad cautelam
Siguiendo el hilo de mi anterior solicitud, en el mismo momento de mi reingreso a la empresa por sentencia de despido nulo (la empresa había postulado despido objetivo), me han entregado un nuevo despido; en este caso, postulando despido...
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Tres trabajadores despedidos por baja productividad sin cobrar indemnización
En mi empresa, han despedido a tres trabajadores por baja productividad sin derecho a cobrar indemnización. Iban en unas listas sindicales del comité de empresa y se alega que el despido fue porque pertenecen al mismo sindicato, el cual había...
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Trabajadora con reducción de jornada por un menor
Tengo una trabajadora a mi cargo que hace poco tuvo un niño, después de incorporarse me propuso una reducción de jornada por cuidado de su hijo. Por dos razones acepté, llevo tiempo pasando una mala situación económica y por otro lado está en su...
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