Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Y sí no me quieren subrogar ni despedir?
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Qué pasa cuando uno llega tarde al trabajo?
Trabajo en un hotel desde hace cinco como indefinido. En esos cinco años por motivos contra mi voluntad (como quedarme dormido, no sonar alarma del reloj etc.) he llegado 10,15, 30 o 60 minutos tarde al trabajo. Mayoría de las veces no me dijo nada...
1 respuesta
Posible despido con contrato en vigor
Tengo contrato de 7 meses con una empresa el cual finaliza en marzo de 2013. En caso de que mi jefe antes de finalizar este período quisiese prescindir de mí argumentando falta de liquidez (como excusa para despedirme), ¿Puedo negarme a firmar el...
1 respuesta
Despido procedente tienes derecho a paro
Estoy de baja, y tengo un contrato de 40 horas semanales, trabajo en el gremio del transporte, y hago muchas horas de trabajo volviendo todos los días a dormir a mi casa, les he notificado a la empresa que me inplante un horario de trabajo de 8 horas...
1 respuesta
Cómo reclamo daños y perjuicios por el propietario no depositar la fianza (obligatorio)
Hacienda me ha enviado una paralela del 2014. La vivienda que yo estaba alquilada era de un propietario hasta el 2015 le subrogan la propiedad. Al pedirle yo el justificante de fianza el primer propietario me dice que ellos no tienen nada que como la...
1 respuesta
Despido un mes antes de fin de contrato
A mi marido le han notificado verbalmente que va a ser despedido el día 28 de este mes, último día laborable. Su contrato le finalizaba el día 28 de diciembre, era una prórroga, lleva contrato en la empresa desde el 03 de agosto de 2.007. Solo...
1 respuesta
Problemas con despido improcedente
Me despidieron el día 15 de julio reconociendo la empresa el despido improcedente. Me envían la carta de despido a mi casa por medio de burofax el 16 de julio. Tras hablar con ellos por teléfono me dicen que me enviarán la documentación a la tienda...
1 respuesta
¿Se puede despedir reconociendo la improcedencia tras la reforma laboral?
¿Después de la reforma laboral de febrero de 2012 sigue existiendo el despido exprés? ¿La empresa puede despedir un trabajador reconociendo la improcedencia del despido y abonándole la indemnización correspondiente? La indemnización debería de ser 45...
1 respuesta
Subrogación de empresa
Me gustaría que me pudieras ayudar en una duda que tengo. Yo trabajo en una empresa que hay varios departamentos y somos unos 200 trabajadores, y yo formo parte del departamento de mantenimiento, llevo 14 años en la empresa y soy delegado sindical,...
1 respuesta
Subrogación empresarial y cesión de trabajadores
El ayuntamiento contrata la realización de los trabajos de conserje en distintas dependencias y concejalias del mismo con un centro especial de empleo, mediante contratos de obras o servicios, especificando en los mismos el trabajo y lugar donde cada...
3 respuestas
Antigüedad en empresa (administración publica)
En 1990 entre a trabajar con contrato de obra y servicio para fechas comprendidas entre 1 de octubre y 31 de julio en un centro de profesores, mi empresa pagadora y contratante era el ayuntamiento. Durante 14 años estuve con este tipo de contratos...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral