¿Qué tengo que decir en el acto de reconciliation?

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Acto conciliación judicial

Mi situación laboral es la siguiente. Los 6 trabajadores de la empresa, demandamos por impago y solicitamos el autodespido (más de 7 meses sin cobrar). Unos meses más tarde, volvimos a demandar ante el juzgado por despido tácito (Ya que el empresario...
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Me quieren desplazar en mi trabajo, ¿Pueden hacerlo?

Me dirijo a ustedes porque tengo una duda, me quieren desplazar en mi trabajo a más de 140 km de distancia, alegando que se ha bajado la producción, hace un mes han contratado a un empleado que todavía esta en periodo de prueba, yo llevo cuatro años,...
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Alegaciones al inem urgente

El servicio publico de empleo me reclama 6 meses de subsidio que me fue concedido en abril de 2009 (para 900 días). Cobro los 6 primeros meses, cuando voy a solicitar los siguientes meses aparece un problema: Yo era fija discontinua.. Cobre...
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Merece luchar por 33 días o no vale para nada?

Quisiera saber una cosa, ¿Me liquidan con 20 días me merecería la pena luchar por 33 días o perdería el tiempo?
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Han despedido a mi hijo sin derecho a finiquito ni paro justificando faltas en el trabajo falsas

Hoa buenas tardes. Necesito ayuda respecto al despido de mi hijo en su empresa. Hace unos diez días aproximadamente le notificaron dos faltas en el trabajo, una de ellas argumentaba la empresa que no había ido a hacer un mantenimiento que le habían...
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¿Despido Objetivo Imp. Me deben pagar preaviso?

Me han despedido, estuve tres años con contrato indefinido como auxiliar administrativo en Málaga. Me han indemnizado con 45 dias por año trabajado y el despido es por causas objetivas (reestructuración de la empresa). En la misma carta reconocen que...
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He firmado el finiquito, ¿Puedo reclamar?

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Mis compañero y yo, estamos pendientes de cobrar las dos ultimas nominas y la empresa nos ha dicho que se ha declarado en Concurso de Acreedores y que cierra la empresa. No tiene dinero para pagarnos ni lo debido, ni finiquito, ni indemnización. No...
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Negarse a hacer guardias.

En mi trabajo me obligan a hacer guardias (informáticas) según convenio hay que hacerlas, aunque especifica que son "voluntarias" sino hubiese voluntarios el departamento puede decidir quien las hace. Esto pone en el convenio. Yo no quiero hacer...
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¿Cómo debo de actuar? ¡URGENTE!

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