Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Puede mi empresa obligarme a coger vacaciones comunicadas con menos de dos meses de antelación por falta de volumen de trabajo?
Preguntas y respuestas relacionadas
Baja laboral por enfermedad común IT
Llevo de baja dos semanas por metatarsalgia, me dijeron que aproximadamente en unos 15-20 días podría retomar el trabajo sin problema, y me recomendaron plantilla. Me he hecho una plantilla a medida y desde que me la pongo el pie me duele más, ya me...
1 respuesta
Carta de despido voluntario.
Me gustaría que me dijera si esta carta de despido voluntario cree que esta bien redactada y también otra pregunta aparte. Me corresponden un total de 30 días de vacaciones, de los cuales solo disfrute 7 del año 2011, ¿Al estar de baja me pueden...
1 respuesta
Despido: ¿Me interesa estar de baja o de alta?
Llevo tres años como indefinida en mi empresa y me van a despedir, llevo dos meses de baja y no sé si eso puede perjudicarme a la hora de firmar el despido y, sobretodo, de solicitar el PARO. ¿Debo pedir el alta voluntaria?, ¿Puedo seguir de baja si...
1 respuesta
¿Excedencia o baja voluntaria?
Actualmente estoy trabajando en una empresa con contrato indefinido, sin embargo me han ofrecido otro trabajo (inicialmente tendría un contrato de 6 meses prorrogables) y no sé si pedir una excedencia o bien solicitar la baja voluntaria. Si aviso con...
1 respuesta
Excedencia por asuntos propios
He estado dos años de excedencia en la empresa por asuntos propios, en junio se me acaba y he solicitado mi reincorporación a la empresa, me han dicho que no hay sitio para mi...¿Qué puedo hacer? ¿Tengo qué pedir que me despidan? ¿Puedo obligarles a...
1 respuesta
No renovar contrato=baja voluntaria?
¿Es lo mismo no renovar contrato que presentar la baja voluntaria? La duda viene porque estoy de baja por accidente laboral, mi contrato dura hasta el 30 de septiembre, y ya me han citado para renovar contrato. Yo no voy a hacerlo, y mientras estoy...
3 respuestas
Que pasa si falto al trabajo sin justificar
Llevo 3 días sin ir a trabajar y sin justificar ¿Qué puede pasar si sigo sin ir a trabajar? ¿Si me despiden es un cese voluntario o un despido disciplinario? ¿Cuánto puede durar está situación sin que se pongan en contacto conmigo? ¿Tengo derecho a...
1 respuesta
Me obligan a ir a trabajar a otra ciudad
Tengo un contrato fijo para trabajar en una clínica privada en mi ciudad, 40 horas semanales de lunes a viernes. Los dueños de esta cínica poseen otra similar en otra provincia a 120km de distancia pero fiscalmente ( no se como expresarlo) son...
3 respuestas
AYUDA! He recibido comunicado sanción muy grave!
Expert@s!! Me pongo en contacto con vosotros para ver si me pueden orientar acerca de la situación en la que me encuentro.. Tengo un contrato fijo con una empresa de transportes como auxiliar administrativa pero en estos momentos me encuentro de baja...
2 respuestas
Duplicidad rentas en certificado empresa y FOGASA
Mi consulta es la siguiente. El año pasado he estado trabajando en una empresa que se declaró en concurso de acreedores. Con fecha 28 de febrero causé baja en la misma quedando pendiente de cobrar la indemnización y la parte correspondiente a...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral