Fecha de baja efectiva en un ERE

Preguntas y respuestas relacionadas

¿Cómo editar la carta de extinción unilateral del contrato y quedar en paro?

Se puede extinguir el contrato por parte del trabajador, pero que. ¿Razones hay que poner? ¿Qué semnifica incumplimiento grave del empresario? ¿Por ejemplo? No pagar el. ¿Sueldo. Del convenio y algunos plus salarial?
1 respuesta

¿Cuántos días me corresponden en la indemnización?

Quisiera consultar por lo siguiente. Tengo contrato temporal de 6 meses con prórroga de 6 meses, me despidieron faltando 42 días para acabar el contrato. La indemnización que me han ofrecido es de 20 días por año trabajado. ¿Esto es correcto?. En...
1 respuesta

La empresa no sube plus el porcentaje pactado en convenio

Necesito asesoramiento. En su día, creo que año 2000, los sindicatos llegaron a un acuerdo para poner un plus de turnicidad de un euro por mañana trabajada. Más cantidad por tarde trabajada. Y casi 2€ por noche. A la vez, el comité de empresa negoció...
1 respuesta

¿Puede cambiar el salario base de una nomina mensual y a la siguiente (9dias, pues sin aviso me despidieron)?

En la primera nomina, que encima esta mal pues el computo de días se refleja del 15/09 al 30/09 teniendo que ser desde el día 9 que fue cuando comencé. En el concepto salario base aparece 554 y en la segunda, la de octubre 334 como salario base. Me...
1 respuesta

¿Cuántos años tendré que trabajar a media jornada para tener derecho a jubilación?

He leído que con contrato a tiempo parcial hay que trabajar el doble de años que con uno a tiempo completo, para después terminar cobrando la mitad de pensión. ¿Me puede aclarar este asunto?
1 respuesta

Ayuda en calculo de nomina

Tengo un conocido que quiere saber como se calcularía su nomina en el tema de irpf y quiere saber como se calcula porque en marzo le dieron la nomina pero no esta seguro de que se lo hicieran bien o le este correcto, como se haría para pderlo ayudar...
1 respuesta

Despido por cierre.

Mi empresa va a cerrar por que va bien solo tiene pérdidas. Nos han dicho que la semana que viene nos darán la carta de despido para pedir el paro y para ir con la carta al sindicato y que nos arreglen los papeles para que el FOGASA nos pague lo que...
1 respuesta

Preaviso por parte de la empresa

Después de buscar en muchos foros, y páginas de legislación, no he encontrado nada que se ajuste totalmente a mi situación. A ver si alguien aquí me puede ayudar. Trabajo en una multinacional que tiene el dedo muy fácil a la hora de despedir a gente....
1 respuesta

Traslado por reducción de jornada

Mi empresa no me niega la jornada reducida por cuidado de un menor que yo elijo que es de 26,5h, pero me la da en otro centro de trabajo que no es el mio ¿Pueden hacelo?
1 respuesta

Base salarial para finiquito

He cesado voluntariamente en la empresa en que trabajaba, y me han de calcular el finiquito. En mi última nómina, los conceptos salariales fueron: Salario Base, 742,54; Plus Convenio 52,25; Mejora Voluntaria 62,41 y Prorrata Paga Extra 142,80. Faltan...
3 respuestas
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema