Vuelta de una baja y despido

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Despido improcedente sin preaviso

Fui despedida el mismo día 05/12/08 sin preaviso tras haber comunicado reducción de jornada por cuidado de hijo menor. Me presentaron una carta de despido disciplinario improcedente (me reconocían los 45 días por año trabajado). Alegan que yo era...
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Que significa esto en mi contrato en caso de despido?

Cuando el contrato se extinga por causas objetivas y la extensión sea declarada improcedente la cuantía de la indemnización a la que se refieren el artículo 53. 5 del Estatuto de los Trabajadores en su remisión a los efectos del despido disciplinario...
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Por ingreso de una hermana para dar a luz ¿Cuántos días me corresponden?

Trabajo en una ludoteca como asistente infantil, mi hermana esta apunto de dar a luz, ¿Cuántos dias me correponden por ingreso de una hermana? Esque he oido muchas cosas, lo ultimo esq segun mi convenio me corresponden 3 dias por ingreso y segun mi...
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Fusion de dos empresas o compra

Duda que me surge con respecto a una posible fusion o compra de la empresa en la que trabajo por otra. Actualmente estoy en reducción de jornada por cuidado de mi hijo, ¿Qué ocurriría si mi empresa se fusiona o es comprada por otra empresa? Es que...
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Estando de baja y habiendo solicitado reducción de jornada laboral, pueden tramitar ésta ? O han de esperar mi reincorporación

Desde hace tres años soy indefinido en un centro sociosanitario. Estoy padeciendo mobing desde hace dos meses y por la misma presión solicité reducción de jornada laboral. Ahora me encuentro enfermo y pendiente de una operación y necesitaría coger la...
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Nos obligan a realizar horas extras sin retribución

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Negociar despido después de maternidad

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Como denunciar una discriminación laboral

Hace un mes comunique a mi empresa que estoy embarazada. Desde entonces estoy teniendo problemas serios. Yo me incorporé a esa oficina en marzo y mi compañera ya tenía las vacaciones cogidas. Yo las acepte porque las eligió mientras yo estaba en otra...
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Exceso de quota de Comunidad de Propietarios por causas injustificadas

¿De quién es la obligación o sobre quien recae la culpa de no mejorar el importe de la cuota de la comunidad? Me explico, estamos pagando un exceso de cuota por el mero hecho de no bajar la potencia contratada. Se presenta un informe técnico que lo...
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Despido por baja maternal

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