Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Mi hijo empezó a trabajar, y no ha firmado ninguno contrato a los 15 días se de baja y a lo despiden del trabajo, que debo hacer
Preguntas y respuestas relacionadas
Es despido improcedente?
Trabajo en un restaurante los fines de semana como cocinero, tengo un contrato hasta noviembre de 8 horas semanales aunque trabajo 24, este fin de semana pasado el encargado me ha despedido por que dice que me escuchó decirle a otra trabajadora que...
2 respuestas
Que puedo hacer tras un despido voluntario que no procede
Me incorporo a trabajar en una empresa, contratado como conductor camión transporte, al segundo día, me dicen que cuando me están cargando el camión, yo tengo que hacer otras labores, clasificar y seperar el hierro, cartón, aluminio, etc, les...
1 respuesta
Subida del alquiler del piso de Palabra ¿Es Legal?
Haber si me podéis ayudar con esto hace tres años murió mi padre y a mi madre le denegaron la pensión de viudedad de pareja de echo de él dejándola con 280€ (Actualmente) yo cobro una pensión de Orfandad en la actualidad de 390€ en total suman 670€....
1 respuesta
Concesión prestación por desempleo después de contrato temporal
- El 29 de abril de 2016 causé baja voluntaria de mi trabajo en el que estuve 4 años, los últimos 9 meses con una base de cotización de 2.600€. En Enero de este mismo año me operaron de una hernia por la que, inicialmente, tenía que estar 10 días de...
1 respuesta
Problema con tienda on-line XOPIE
Quería saber que puedo hacer en una situación como la siguiente. Hace un mes que he creado una tienda on-line con XOPIE, de bastante calidad aparentemente. Resulta que hace días que está fallando mucho y concretamente desde el viernes los servidores...
3 respuestas
Cese voluntario - Problema con vacaciones anticipadas.
He solicitado el cese voluntario en mi trabajo durante el periodo de prueba de 3 meses. El caso es que nos adelantaron las vacaciones en agosto (todo el mes) 15 días correspondientes a este año y otros 15 correspondientes al próximo año. La empresa...
1 respuesta
En vez de despedirme me hacen la vida imposible para que me vaya
Trabajo como encargada en una zapatería durante 3 años y 3 meses. En mi contrato especifican que me obligo además de realizar mi jornada (40 h) a hacer todas aquellas horas extraordinarias que sean necesarias respetando los límites máximos (¿Son...
1 respuesta
¿Hay algún problema en darme de baja unos días en un contrato?
En unos días hago dos años con un contrato de formación. La empresa me ofrece que cuando me cumpla el contrato, darme de baja 4 días y al quinto día hacerme un contrato eventual de 6 meses. No entiendo muy bien las condiciones de este cambio. ¿Habría...
2 respuestas
Baja y alta express
Tengo un dilema. Por favor responder antes de las 17:00 horas gracias. Llevo trabajado en una empres unos 6 o 7 años a raíz de unos problemas en el trabajo, decidí trabajar solamente ocho horas el jefe acepto y llevo a sí un año o mas, el viernes 30...
1 respuesta
Días festivos en contrato por obra y servicio
Tengo un contrato por obra y servicio sin días libres fijos. Anteriormente hacíamos una rueda, trabajábamos 4 días y librábamos 2. Ahora nos han bajado de horas y los días libres nos los coloca la encargada como ella estima oportuno. El problema ha...
3 respuestas
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral