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¿Esta obligada una empresa a darme una carta d despido que perdí?
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¿Tendría derecho a paro en caso despido procedente provocado por ausentarme varios días?
Necesito que me despidan pero también necesito poder cobrar el paro. He propuesto a la empresa despido disciplinario pero me ha dicho que no me puede ayudar. El caso es que me han aconsejado ausentarme varios días y de esta forma provocar un despido...
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Hola, puedo alegar despido nulo si me despiden a los 9 meses y 7 días de nacimiento de mi hijo
Me han despedido con despido disciplinario por bajo rendimiento. Llevo 9 años en la empresa y nunca he tenido ningún problema, ninguna amonestación, falta, etc., al contrario en las evaluaciones del desempeño siempre he salido muy valorado. Comencé a...
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¿Se puede capitalizar el paro si te haces autónomo y dejas voluntariamente tu trabajo?
Me gustaría saber si es posible capitalizar el paro, sin que haya un despido de por medio, Es decir: Yo actualmente trabajo para la empresa xxx, y me quiero hacer autónomo. Causo baja voluntaria en la empresa xxx, y solicito la capitalización del...
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Mi jefe me pasa a otra empresa por subrogación, ¿Pierdo la antigüedad?
Me mandaron ayer una carta en la que pone que me pasan a otra empresa por subrogación empresarial manteniendo todas las clausulas del contrato inicial. Hoy mismo recibí un mensaje de la seguridad social en la que pone que estoy dada de baja de mi...
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Con un despido disciplinario y una indemnización pactada, en caso de quiebra ¿Lo cubre FOGASA?
La empresa me propone un despido disciplinario con una indemnización igual a la de sí fuera un despido objetivo, porque ya ha despedido a varios compañeros por causas objetivas y me dicen que les es mejor así, ya que según me dicen, es lo mismo. Mi...
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Cobrar indemnización - empresa quiebra
Estoy trabajando en una empresa con problemas económicos y muchas deudas; si la empresa quiebra o hace una suspensión de pagos, ¿Me quedaría sin trabajo? ¿Cobraría una indemnización / de cuantos días por año trabajado / de la empresa o de fogasa?
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Guarda legal por hijos
Soy madre de mellizos de 5 años, y mi jornada laboral es "contrato indefinido a tiempo parcial de L a V de 9-14hrs". Debido a la crisis actual en mi empresa se van a empezar a efectuar despidos pagando 20 días en lugar de 45 alegando "despidos...
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Despido estando baja accidente laboral
Hago una pequeña exposición. Trabajador con contrato de finalización de obra, la cual se acaba dentro de 3 meses. Este trabajador sufre un accidente laboral y al mes de estar de baja recibe, sin preaviso, un correo electrónico de la empresa donde...
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Despido y vuelta a contratar
Trabajo en una empresa en la que todos estamos contratados por otra empresa, contrata, menos un jefe. Después de pasar por varios contratos por obra y varias contratas continuadas y habiéndonos finiquitado en todas ellas, la pregunta es, si nos hacen...
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No me dan los papeles
No me dan los papeles en un trabajo, he ido a inspección de trabajo y me han comentado que no pueden hacer nada porque la empresa tiene sede en almeria. Yo trabajé para ellos en Tarragona, me contrataron vía teléfono y no me dieron ni contrato, ni...
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