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Como conseguir paro tras renunciar en una empresa.
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¿Tengo derecho a que me arreglen los papeles del paro si no quiero renovar mas con la misma empresa?
Me cumple el contrato el día 27 de este mes y no quiero seguir en la misma empresa ya que no estoy agusto, ¿Si les digo a la ett que no quiero renovar me arreglaran los papeles para solicitar el paro ya que todavía tengo 7 meses? ¿O qué debería hacer...
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Tramitación subsidio desempleo. ¿Problemas?
Mi situación es la siguiente: - A finales de enero fui baja voluntaria en una empresa en la que llevaba algo más de un año. - El 2 de febrero fui contratada en otra empresa que me va a despedir a finales de este mes (tenía contrato por 6 meses). Mi...
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Al finalizar el segundo ERE se puede pedir la baja voluntaria con derecho a indemnización y paro
Si al finalizar en Diciembre este periodo de ERE, que es el segundo al que nos enfrentamos, podría irme de la empresa de manera voluntaria con derecho a indeminzación y prestación por desempleo, sean cuales sean las condiciones que nos oferten en la...
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Me fui por baja voluntaria hace dos años y trabajo un mes y medio tengo derecho a paro
Me fui del trabajo por baja voluntaria hace dos años y ahora he encontrado trabajo de un mes y medio cuando finalice el trabajo tengo derecho a paro.
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Tiempo necesario para cobrar el paro
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¿Puedo darme de alta en autónomos y cobrar el paro acumulado cuando deje de ser autónomo?
Llevo dos años y medio trabajando en una empresa de Call Center, ahora mismo estoy de baja, llevo un mes, en esta semana seguramente me den el alta, mi intención es iniciar un negocio, y me gustaría saber la opciones que tengo. Es decir, si pido la...
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Finalización de contrato voluntaria
Llevo trabajando desde el 2008, en el municipio donde resido actualmente, pero dentro de 2 o 3 meses me marcho a otro municipio por situaciones de la vida, y por la distancia que se encuentra mi futura residencia a la actual y el sueldo bajo, me hace...
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¿Puede el trabajador renunciar al empleo en los 15 días de prueba y tener derecho a paro?
Si a alguien le han hecho un contrato de 6 meses (por necesidades de la producción), con 15 días iniciales de prueba, ¿Puede el trabajador renunciar dentro de esos 15 días? Si renuncia (el trabajador) durante esos 15 días, ¿Tendrá derecho a paro?...
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