Vacaciones pendientes que me niegan

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Derecho de vacaciones en un ERE

Si una empresa realiza un ERE y los trabajadores realizan jornada laboral de 6 horas, ¿Tienen derecho de los mismo días de vacaciones que si hicieran 8 horas laborales?
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Tras 28 meses como eventual. ¿Mi contrato es legal?

Llevo 2 años y medio en una empresa. En ese tiempo, he tenido 3 contratos eventuales y 2 contratos interinos. Antes de ello, estuve un mes por ETT. Empecé cubriendo la baja de maternidad de una compañera. Luego me hicieron un eventual por acumulación...
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Vacaciones en Certificado de empresa

Tenía las vacaciones planificadas desde el 03/09 al 05/10 desde hace meses, pero el 01/08 me informaron que éste será mi último mes (contrato fin de obra), con un acuerdo mutuo las vacaciones me las pagan y trabajaré hasta el final de Agosto. Llame...
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Impago de la mutua

Me gustaría que me informaras, sobre este tema, estoy de baja por la seguridad social y cobrando de la mutua, pero como ya te explique, hace poco en tu blog, la mutua hace 2 meses que no me paga, la demande por el sindicato, pero como no recibo...
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No me pagan, mi empresa no es solvente pero no cierra. ¿Qué hago?

Llevo dos meses sin cobrar además de la paga de verano. No cierran de momento pero dicen que no pueden pagar las nominas, sin embargo pagan a la seguridad social, y a sus proveedores hasta ahora sin devolución alguna. Dicen que nos vayamos nosotros y...
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Cambio de trabajo estando de baja

Ahora mismo estoy de baja y otra empresa me ha ofrecido un precontrato el cual he firmado, ya que quiero cambiar de empresa. Hay algún problema si entrego el preaviso en rrhh de mi empresa de los 15 días laborables (en este caso es lo que pone en su...
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Cambio de horario laboral

Hace unos días le hice una consulta sobre mi caso. Se trata de un cambio del horario laboral que hay recogido en mi contrato, por parte del alcalde de mi localidad, (trabajo para un ayuntamiento), pero es que ahora me han surgido unas dudas que en su...
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Obligaciones de las modificaciones contractuales?

Qué opciones tengo ante una modificación de mis condiciones contractuales con un aumento de un 12,5% de mi jornada laboral y la eliminación de Plus de rotación de horas extras y domingos?
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Puedo despedir a un trabajador

Bueno el problema que tengo con la empleada es que el cuando se dio cuenta que su contrato de tres meses se le terminaba amenaza de abandonar el trabajo y que se quería marchar de su puesto y amenazas de denunciar a la emprea y se marcha desde el día...
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Baja voluntaria en contrato indefinido

El 1 d diciembre 2011 empecé a trabajar en una empresa a jornada completa con contrato indefinido, el día 20 de enero 2012 comunique mi baja laboral ese mismo día como ultimo día de trabajo ya que veía cosas que no me convenían y quisiera saber si...
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