Ere de suspensión

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Indemnización por despido por cese de la empresa y baja maternal

Estimada experta, Te agradecería me aconsejaras sobre la situación que te voy a plantear a continuación. Llevo 10 años trabajando en una empresa, acabo de tener una niña y estoy de baja maternal hasta el 28 de mayo. Mi jefe me ha llamado diciendo que...
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Cambio autónomo a sociedad quieren obligarme a firmar baja voluntaria

Llevo 10 años trabajando en un restaurante(y desde el 2011 fija ). Mi jefe es autónomos y tiene varios empleados, entre los que me incluyo. En breve va a formar una sociedad junto con un familiar y un compañero, el caso es q me dijo que me ampliaría...
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Reincorporación después de una ILP

En Agosto de 2010 cogí una baja por IT agotando los dos años de la misma, lo que me llevo a que el INSS me concediera una Incapacidad Permanente Revisable desde Agosto del 2012, a fecha de hoy me han estado revisando la misma cada año a excepción de...
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Cobrar el paro después de un despido en excedencia

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Cuanto tiempo cobraré de desempleo

Llevo 15 años y medio trabajando en una empresa a jornada completa. Entre marzo de 2014 y matado 2015 estuve en un Ere de reducion de jornada de 50% por lo que utilice 6 meses de paro de los 24 que tenía acumulados. Después de acabar el ere seguí...
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Me han despedido por un ere

Me han despedido por un ere con 56 años y 40 cotizados, mi empresa pagara la ss hasta los 61 años mi pregunta ¿Podre jubilarme con 61 años? ¿Cuánto % perderé? ¿Y será para siempre o cuando cumpla 65 cobraré el 100%?
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Diferencia entre novación y subrogación

¿Me puedes aclarar de forma sencilla que diferencia hay entre una novación y una subrogación?. ¿Así cómo las responsabilidades que adquieren las empresas que intervienen en cada uno de los casos? Y como poder identificar de que se trata...
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Indemnización tras ERE y liquidación

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¿Qué hacer cuando uno es víctima de un ERE?

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Cierre de empresa y fin de contrato

Los gerentes de la tienda donde trabajo han decidido cerrarla en breve(muy a pesar mío) debido a la caída de ventas. Actualmente sólo somos 3 en plantilla y tenemos contrato hasta mayo. ¿Pueden dejar sólo a uno de nosotros para que se encargue de...
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