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Baja voluntaria - Vacaciones
Voy a presentar la baja voluntaria en mi empresa con los 15 días laborables (3 semanas) de preaviso establecidos por convenio. Tengo 5 días de vacaciones pendientes por disfrutar, quería cogérmelos en la última semana y trabajar 10 días (primeras 2...
3 respuestas
Dudas sobre el convenio
Me gustaría saber a que convenio pertenece mi empresa, ya que según mi contrato pertenece al de la siderometalurgia. Pero mi trabajo y el de mis compañeros es el de realizar proyectos y realizar estudios técnicos de electricidad. El convenio es ne...
2 respuestas
Día de descanso o día disfrutado de vacaciones
He firmado un contrato por 4 meses, por lo que me corresponden 10 días de vacaciones. El lunes me comunican que me dan 5 días ahora y más tarde los otros 5. Lo peor es que los primeros 5 días comienzan el martes, osea al día siguiente de...
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Media jornada por cargo de un menor
Llevo 10 años en una empresa y hace 3 fui madre. Pedí la reducción de jornada para hacerme cargo de mi hijo y me la negaron, alegando que si me la daban a mí otras madres también la podrían pedir (actualmente hay 3 trabajadoras que la disfrutan). El...
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Me exigen gastos que no son extraordinarios
Me remito a Ustedes por lo siguiente: -No llegue a casarme pero tengo una hija en común con mi ex (con 8 años actualmente), lo cual después de mucho luchar al final hicimos un mutuo acuerdo en vez de Juicio. En la sentencia del acuerdo se refleja:...
2 respuestas
¿Mi empresa ME NIEGA día personal?
Tengo una cita médica (Neurología) y he enviado un email a la empresa informándoles y preguntando como se procedería en este caso. Su respuesta ha sido que nuestro convenio no recoge días personales por cita médica. Y que busque a alguien que me...
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Absorción de empresas y Subrogación
Ahora mismo estoy trabajando para una empresa que va a ser absorbida por otra con lo cual me subrogaran el contrato. El convenio de aplicación que tengo es el siguiente: "industrias Siderometalúrgica de la provincia de Badajoz”. Asiento: 032/2008....
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Días libres y vacaciones
Trabajo de camarero de lunes a domingo, y tengo un día libre por semana no fijo, el cual tiene que ser lunes, miércoles o jueves. Al ser un contrato temporal tan solo para verano, me dan un fin de semana de vacaciones, el cual es viernes, sábado y...
2 respuestas
¿La empresa debería avisar también con 15 días o pagar?
Me han despedido improcedente y me pagan los 45 días por año. Mi pregunta es, si no me avisan con 15 días de antelación pueden indemnizarme, ¿Pagar finiquito y vacaciones y estar en lo legal? ¿No deberían pagar por los 15 días que no me han dado?...
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Revisión sentencia divorcio
Me acaban de notificar la sentencia de divorcio y no estoy de acuerdo con las condiciones. En su día se acordó de mutuo acuerdo, pero en ese momento no sabía lo que firmaba y me conformé con todo lo que ponía. De hecho llevo 6 meses cumpliendo la...
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