¿Me pueden quitar tickets restaurant?

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¿Se tiene derecho a u a Indemnización por accidente laboral?

Me han comentado algo respecto a que por haber sufrido un accidente laboral, por el que todavía esroy de baja, se tiene derecho a una indemnización. Desconozco como es realmente este tema y el procedimiento aue hay que seguir para reclamar dicha...
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Despido disciplinario alegando faltas graves que no han sido notificadas

Han hecho un despido disciplinario alegando faltas graves que son falsas y no han sido notificadas al trabajador cuando estaba trabajando, esto lo pueden hacer es legal ponerte faltas sin que te las hayan notificado por escrito
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Cancelación unilateral de tarjeta de crédito

Pues sin esperarlo me doy cuenta en la web de ing que el extracto de mayo es de 1.686 el cargo para el 5 de junio quedando perplejo pues tenía un acuerdo de pago fijo de 100 euros al mes, ¿Es legal que hagan esto sin avisar ni notificación?
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Modificación de contrato eventual a tiempo completo por uno a tiempo parcial

¿Puede la empresa modificar unilateralmente un contrato a tiempo completo por uno a tiempo parcial? ¿Cuáles son las consecuencias en seguridad social, cotizaciones...?
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He estado de baja por i.t 1 día en el mes de febrero, me han calculado nómina en base a 28 días

En mi empresa no complementan las bajas, yo he estado de baja por i.t solo un día del mes de febrero; y me han calculado la nómina en base a 28 días que tiene el mes, mi salario es mensuales, me dicen en RRHH, que es así, yo no estoy de acuerdo. LES...
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Irpf salario neto

Quiero saber si la deducción del irpf es del salario neto, en mi caso me retienen un 2% por que hago horas extra y en unos meses gano más, pero mi retención sigue siendo el 2% no se si eso este bien, por cierto mi empresa no me esta pagando lo de...
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Cómo cotizan las horas complementarias?

Tengo un contrato a media jornada (lo que serian 4 horas al día) pero la empresa me hace meter horas complementarias desde 5 hasta incluso 10 horas al día. Esas horas de más, ¿Deberían cotizar a la seguridad social?
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Parece ser que no tengo otra opción sobre el despido o media jornada

El viernes hable con el gestor que lleva los papeles de la empresa, para que me aclarase finalmente y antes de decidirme de una opción o otra, respecto al despido o pasar a tiempo parcial, sigo con dudas pero creo que la menos mala para mi y con la...
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Consejo sobre prejubilación o baja laboral

Me dirijo a usted porque ya me ayudó con un asunto referente a la Incapacidad Laboral de mi mujer, por una operación de cáncer de mama y de la que el I.N.S.S. Le ha concedido la invalidez absoluta como usted me dijo. Pero el asunto ahora es de...
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Calculo embargo salario

Me gustaría que me ayudaras en esto ya que tenemos una gran duda. A un trabajador le han embargado el sueldo, siendo el importe de la deuda, lo siguiente: principal 49432.28, recargo 11297.22, intereses 7.35, total 60736.85 La escala para el calculo...
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