Licenciada en derecho busca trabajo

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Salir fuera de la zona de trabajo

Mi situación es difícil de explicar, pero lo intentare hacer lo mejor que pueda... Llevo 7 meses trabajando en un empresa a través de una ETT y al principio todo bien, hemos tenido mucho trabajo y nos hemos tenido que quedar haciendo horas extras más...
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¿Quién es el responsable de pagar retenciones de cobro de facturas a cliente por mala asesoración?

Hace unos meses, mi empresa comenzó a trabajar con clientes internacionales (profesionales). En su momento, les pregunté a mis asesores la manera en la que debía facturarles y me dijeron que no hacía falta aplicar retención alguna pero sí pagar el...
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Falta al trabajo por fuerza mayor

Enero de 2020 cae una nevada en Madrid tan grande que es imposible ir a trabajar. Esto ¿Es una fuerza mayor? No podemos ir al trabajo y nos obligan a recuperar el día o a descontarlo. ¿Qué podemos hacer? Tenemos el convenio del metal ... Por favor...
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Que puedo hacer ante esta situación ¿? Soy estudiante y de sevilla y me han embargado

Y perdonen la molestia, soy Alejandro de 27 años procedente de sevilla y quisiera comentarle un tema al que me encuentro desnudo. Hace aproximadamente 3 meses me hice una cuenta en el banco santander, ya que encontré una manera de ganar un dinero...
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Carta solicitando cambio de puesto/ ascenso

Trabajo en banca y con motivo de la fusion de mi entidad, he pasado ser la directora de una oficina a la comercial de otra, por razones de negocio, ya que nos ha ocurrido a unos 30 directores. Llevo esa entidad 10 años, promocionando siempre y siendo...
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En un contrato de sustitución ¿Es necesario un preaviso para finalizar el contrato?

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He trabajado para una empresa 3 años y 2 meses. Estuve por empresa temporal 2 años y 2 meses y 1 año por la propia empresa. Se me cumple el contrato este próximo 30 de septiembre. ¿Por el tiempo transcurrido no deberían haberme hecho fijo ya?
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Gratificación Especial en nómina. ¿Es absorbible?

Desde Mayo 2020 la empresa me comunicó via telefónica una subida salarial que sería fija y lo incluyó en mi nómina como "Gratificación Especial" . Durante años la empresa ha estado utilizando el concepto "complemento absorbible" para compensar...
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Desarrollo profesional

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