Pasos a seguir tras un despido improcedente con la nueva ley

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Cuanto y quien me paga estando de baja laboral

Empecé a trabajar en una empresa, cuando llevaba 15 dias trabajando, tuve un accidente en el trabajo, fui a la mutua y me dieron la baja, todavía me queda un tiempo para recuperarme. Estando de baja, la empresa me despidió, en el despido alegó que...
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Obligatoriedad de entregar las nominas

Mi mujer ha estado de baja laboral por ansiedad desde el año pasado hasta septiembre de este año. Al estar de baja le pagaba la SS. ¿Qué pasa con las nominas de ese periodo? ¿Es cierto que se las deberáin haber enviado por correo? ¿Quién debería...
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Fui despedido por fono, sin aviso ni telegrama por empresa de construcción.

El día 30 de abril me llamo el empleador, diciendome que estaba despedido. Yo pregunte : ¿Cuál era la causa?. A lo que no supo responder . Esto fue sin aviso, ni telegrama .el día 2 de mayo lo intime por telegrama diciendo aclare situacion laboral...
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Pagas y sueldos no cobrados

Estamos a 8 de junio de 2011 y mi empresa me sigue debiendo las 2 "pagas extras" del año pasado a las que tengo derecho por contrato. Y dicen que no las van a pagar. ¿Hay un plazo máximo de reclamación? ¿Cómo reclamar oficialmente? Además acaban (el...
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No han acudido al acto de conciliacion

Ayer se celebro el acto de conciliacion contra mi ex empresa, no acudieron, ni siquiera habian querido recoger el acta del acto, es decir, ni la recibieron ni firmaron haberlas recibido. ¿Qué consecuencias trae eso de ni recibir ni firmar la...
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Despido en situación de insolvencia

Despido de trabajadores por causas económicas, la empresa se declara insolvente puede no pagar nada de indemnización a dichos trabajadores ¿Fogasa se hace cargo de la indemnización ¿Quien declara la insolvencia de la empresa ¿
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Consignación judicial por despido improcedente

El caso sobre el que consulto se refiere a un tabajador con contrato tenporal al que se le notifica la extinción del mismo. Seguidamente el trabajador presenta papeleta de conciliación solicitando la improcedencia del despido. La empresa reconoce la...
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Readmisión tras despido

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¿Puede tu empresa sancionarte con carácter retroactivo?

En mi empresa tenemos un problema con la cantidad de piezas que tenemos que fabricar, el encargado dice que tenemos que hacer una cantidad y nosotros menos, de momento estamos fabricando la cantidad que nosotros decimos, al final nos van a traer un...
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