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Despido disciplinario alegando faltas graves que no han sido notificadas
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Despido por faltar 3 días sin justificar
En el caso que comentado al usuario raquel0101 de faltar 3 días sin justificar, se le despide con derecho a cobrar el paro, ¿Pero le pagan finiquito? I/o ¿O indemnización?
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Incidente no readmisión
Me he metido en buen lio, Se declaró improcedente un despido por sentencia notificada el día 15 de Febrero, en 5 días presentamos el escrito al juzgado optando por la readmisión pero no mandamos el burofax al trabajador notificándole la fecha de...
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¿El despido procedente tiene paro?
Me gustaría saber si el despido procedente tiene derecho a paro. Mi jefe amenaza con despedirme por absentismo laboral sin derecho a indemnización, finiquito y paro. Yo no me lo creo... ¿Es cierto?
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Embarazo y reforma laboral
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Derechos en rebaja salarial
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Men han despedido con 20 días (despido objetivo) siendo representante de los trabajadores
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Demanda por no subrogación
Mi antigua empresa me comunicó por escrito que el 1 de agosto del 2014 pasaría subrogado con otra empresa por tener derecho a ello según convenio de seguridad privada. La empresa entrante no me subrogó y demande la situación. Se celebró el acto de...
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Me han despedido de mi empresa
A mi marido le han dicho hoy que le despedían, trabajaba en una empresa que tiene gasolinereas, el tenía contrato de encargado, en su contrato pone encargado pero el se dedicaba a todas las estaciones que tiene la empresa por españa, a parte le...
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Retraso de salarios
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Baja maternidad, incorporar al trabajo.
Estoy de baja por maternidad, 1 semana después se terminara la baja de maternidad (16 semanas cumplo), me dijo jefe que no tiene puesto de trabajo para mi, me despedirán, ¿No puedo tramitar una baja de enfermedad común el día que me toca ir a...
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