Abandono de trabajo sin preaviso

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¿Si justifico una ausencia laboral por ir al médico me descuentan vacaciones?

Soy una trabajadora de ESPAÑA. Mi trabajo es de marketing en una oficina y se rige por el Convenio Colectivo del Metal de la C. De Madrid. El lunes me encontraba mal por un resfriado/gripe que llevaba acusando varios días. Decidí faltar al trabajo e...
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Derechos adquiridos en subrogación

Este lunes me comunican la subrogación a otra empresa (ambas distribuidoras para la misma principal) a partir del día 2 de enero. Nos han dejado claro que, tanto el salario base como la antigüedad nos lo mantienen. El problema viene cuando...
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Sobre la revocación del delegado sindical

Sobre la revocación del delegado sindical ¿Se sigue el mismo proceso que el establecido en el ET para los representantes de los trabajadores?
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Modificación de las condiciones de trabajo.

Trabajo de cocinera, en la cocina de una empresa 30 años, cuyo c.c. Es de Escuelas Infantiles. Actualmente han decidido subcontratar los servicios de una empresa de catering, y empieza la semana que viene. No tengo noticias formales del tema, solo...
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Extinción por voluntad del trabajador.

Estoy trabajando para una empresa de servicios la cual me dio una carta el mes pasado por falta grave sin haberme comunicado que ese hecho en la empresa cliente lo tenían por tal. Firme esa carta (con engaños y amenazas del encargado)y esta nomina me...
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Empresa me obliga a pagar reparación vehículo.

Ayer, incorporándome a la vía, (el vehículo se encontraba estacionado) un vehículo vino de la curva a alta velocidad justo cuando yo estaba incorporándome y tuvimos un golpe. El vehículo contrario totalmente ileso, pero el de mi empresa, no. Le...
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Coger un viernes libre

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¿Me pueden obligar a trabajar en diferentes turnos sin que pasen 12h entre cada uno?

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Baja voluntaria y cambio de contrato

Comencé a trabajar el 11/02 en la empresa por una baja por riesgo de embarazo, ese día me comunicaron que después firmaría el contrato de maternidad al finalizar este contrato. Ahora me han llamado de otra empresa ofreciéndome un trabajo mejor, el...
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¿Indemnización fin de contrato 22/08/17,puedo seguir trabajando?

Firme la indemnización hasta el día 22/08/17 por traspaso de la empresa, dicho traspaso se demora y me proponen trabajar hasta el traspaso de la nueva empresa que teóricamente absorbe el personal, ¿Deben alargarme el contrato hasta la fecha de la...
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