Despido Negociado con la Empresa

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Cambio de horario y reducción guarda legal

Tengo dos sentencias judiciales por las cuales la empresa no me puede modificar el horario. De todas formas hace 3 días me comunicaron por carta que me cambiaban el horario (tengo horario continuo: de 10 a 15h) y ahora el que tengo que hacer es...
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Le agradecería aclaración sobre despido acordado por empresario y trabajador.

Mi situación es la siguiente. He de renunciar al trabajo que realizo desde haces varios años por razones de salud mental. Mi contrato es indefinido, y solicitando baja voluntaria perdería derecho a cobrar el paro. Mi empresa me propone acordar el...
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Plazo legal para entrega papeles del paro

Quisiera saber que plazo legal tiene la empresa para entregar al obrero tras un despido los papeles del paro.
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¿Despido disciplinario o no?

Una amiga que trabaja en una agencia de viajes le cobro a unos clientes un viaje con una tarjeta de crédito falta sin que ella lo supiera. Ahora la empresa la ha despedido disciplinariamente, alegando que cometió una negligencia al no consultar con...
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Posible problema con excedencia

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¿Clases particulares incompatibles con el paro?

Estoy cobrando el desempleo, aunque también hago clases particulares de informática esporádicamente en un Hospital, al cobrar me retienen una parte de IRPF. ¿Tengo la olbigacion de comunicarlo al INEM? No tengo contrato alguno, ni cotiza por mi el...
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Duración contrato por obras y servicios.

Tengo una duda con respecto a mi contrato laboral y me gustaría que me ayudaran. En mi empresa me hicieron un contrato por obra y servicio para realizar un proyecto con autonomía y sustantividad propia dentro de la empresa. Pero el caso es que tras 7...
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Impagos de nóminas ++urgente++

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¿Bajar de categoría?

Soy madre de un bebé, estoy de encargada en un comercio y la empresa después de firmar una reducción de jornada me ha traído unos documentos donde me dicen que me bajan de categoría, a cajera, o firmo la baja voluntaria ¿Pueden hacer esto?, es que si...
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De baja en la SEG. Social sin saber yo nada!

Cuento mi historia, resulta que la empresa para la que trabajaba (telefonía móvil) me dice el día 12 de enero que me suspende de trabajo y de sueldo durante 15 días por haber utilizado el Telf de empresa para uso particular, yo acepte y recogí la...
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