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Bme pertenece paga después de pasr el periodo de prueba. El contrato fue del 30 de mayo al 30 de julio en prueba
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¿Como se gestiona enfermedad sin baja?
Me gustaría que me indicasen como se ha de tratar la ausencia de un trabajador por enfermedad, pero sin baja medica, es decir, un trabajador esta enfermo, va al medico y no le da la baja, solamente un justificante de haber asistido a la consulta,...
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Disfrute vacaciones en nomina
En el mes de febrero mi novio estuvo de vacaciones 8 días y en la nomina le aparece lo siguiente: Salario Base: 550.80 Disf. Vacaciones: 287.76 Plus de ropa: 9.81 Plus de transporte: 64.05 Trabaja en la construcción, por lo que he podido calcular, le...
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¿Debo de cobrar un plus de bolsa vacaciones por no disfrutarla en verano?
En mi convenio cuando la empresa no te da las vacaciones en verano y te dice de cogerlas en invierno te paga un dinero por ese trato y las coges en invierno más un dinero.. Si eres tu el que le interesa hacerlo no te lo paga, la duda es que estuve en...
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Estoy en dos trabajos, uno hace dos años y medio, y en el otro hace medio año, ¿Tengo derecho a indemnización?
Estoy en dos trabajos, uno hace dos años y medio, y en el otro hace medio año, en el primero a 30 horas y en el segundo a 5, la cuestión es que he pedido la baja medica por ansiedad en el de 30, pero no la he presentado en el de 5 horas por que son 5...
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Después de un ERTE ¿Tengo derecho a vacaciones y paga extra completas?
Soy trabajador fijo a jornada completa desde hace mas de tres años. Si mi empresa realiza un ERTE de media jornada durante 3 o 6 meses por ejemplo, y después se vuelve a la normalidad: 1º ¿Tengo derecho a tomar vacaciones completas o hay que...
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Despido por parte de la empresa con contrato indefinid
Soy una chica que lleva trabajando desde 7 meses en una empresa, en la cual, me han despedido, el día 31 de octubre. Mi duda es la siguiente: El día 15 de octubre me avisaron de que me echaban de la empresa al finalizar el mes, hasta ahí todo bien,...
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Encadenamiento de contrato
El 29 Octubre empecé a trabajar en mi empresa "B" a través de una ETT hasta el 12 de Diciembre 2007. El día siguiente la misma empresa "B" me hace un contrato eventual por circunstancias de la producción por 6 meses, y me prorrogaron otros 6 meses...
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Paso de contrato parcial de 30 horas a contrato de sábado y domingo
Acudo a ustedes porque no entiendo mucho resulta que en mi trabajo (pinche de cocina) desde abril que empecé a trabajar en esta empresa un contrato de 30 horas, resulta que los días festivos no me los paga y no me los refleja en la nómina y mi paga...
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Cambio de trabajo
La mía es la siguiente: voy a cambiar de trabajo, ¿Estoy obligada a anunciarlo con 15 de antelación? Que pasa si no lo hago, ¿O si lo digo solamente una semana antes?
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Contrato a tiempo parcial 40 horas mes, si empieza el 14 de julio le tengo que pagar las 40 horas o la parte proporcional?
Tengo un trabajador contratado con un contrato 501 40 horas mensuales Pero ha empezado a trabajar el día 14 de julio y no va a llegar a las cuarenta horas porque va a trabajar diez días dos horas serían 20 horas. Siempre me lio con este tema si esta...
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