Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Duda sobre la baja voluntaria del trabajo con contrato de fijo discontinuo
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Cuánto tiempo ha de darte trabajo una empresa si tu tienes contrato fijo discontinuo?
Soy trabajadora de una empresa en la provincia de girona que gira en el rubro de hostelería. Tengo un contrato fijo discontinuo y hace 8 años que me convocan sobre semana santa hasta fines de octubre. Pero este año han abierto y comenzaron a trabajar...
1 respuesta
Cambio a contrato indefinido
Actualmente estoy trabajando con un contrato por obra y servicio sin especificar la duración del mismo (hasta fin de obra). Llevo así durante más de dos años y en la empresa nadie se ha puesto en contacto conmigo para ofrecerme un contrato indefinido...
1 respuesta
Baja voluntaria, subrogación
Actualmente la empresa en la que estoy trabajando está intervenida por falta de pagos. De momento la actividad es normal pero el director, para sacarla adelante y que nos dejen trabajar con otros proveedores a creado otro empresa en la que...
1 respuesta
Cuándo tendría derecho a ser fijo/ indefinido
He estado trabajando para una empresa. He estado cubriendo dos bajas de dos personas diferentes con contrato de interinidad. En el primer contrato finalizó porque se incorporó la trabajadora y en el segundo porqué el otro trabajador no volverá, ya...
1 respuesta
A la finalización de contrato y no querer renovar, ¿Es baja voluntaria?
El día 14/07/2012 finalizó un contrato parcial que tenía con una empresa y ellos me proponían renovar, pero yo no he querido seguir. Ayer fui a firmar la finalización de contrato y ponía que era baja voluntaria y por tanto no renovación de contrato....
1 respuesta
Indemnizaciones
La cláusula séptima de varios de mis contratos laborales mantenidos con la empresa en la que actualmente trabajo, menciona que la extinción del contrato de trabajo por expiración del plazo convenido, da derecho al trabajador a percibir una...
1 respuesta
Contrato eventual duración inferior a 12 meses
Trabajador contratado con un eventual por circunstancias de la producción a jornada parcial por un mes, se le prorroga 5 meses haciendo un total de 6 entre contrato y prórroga. Ahora finaliza la prórroga. Entiendo que no se puede hacer una segunda...
1 respuesta
Complemento voluntario
Resulta que yo tengo pactado un sueldo fijo con mi patrón, pero a la hora de cobrar, en nomina el me lo reparte a su manera. En el pacto hablado, nosotros acordamos una cantidad bruta, que el me distribuye a su manera entre antigüedad, asignación...
1 respuesta
Contrato firmado para trabajar en España desde Colombia
Colombiano hijo de residente en España quiere venir a trabajar y necesita contrato prefirmado como requisito. He leído esto en los requisitos que debe reunir: Presentar un contrato firmado por el empleador y trabajador que garantice al trabajador una...
2 respuestas
Contrato de relevo ¿Es indefinido?
Yo empecé a trabajar en la empresa en el año 2002, con un contrato de obra y servicio. En el año 2005 firmé un contrato en el que pasaba a ser indefinido, con un anexo de contrato de relevo de otro trabajador de la empresa, que se jubilaba...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral