¿Estoy obligado a subrogar a un trabajador si hago un contrato con el cliente diferente al de la empresa saliente?

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¿Cómo debe ser la denuncia por accidente laboral? ¿Qué riesgos conlleva para al empresa?

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Puede la empresa despedirme siendo delegado sindical recién electo y con una denuncia de convenio en marcha?

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