Despido disciplinario sin pruebas

Preguntas y respuestas relacionadas

Despido tras reincorporación excedencia cuidado hijo

Tengo varias dudas ante esta situación: en breve me reincorporo a la empresa en jornada reducida al 50% (tengo contrato indefinido) tras más de un año de excedencia por cuidado de hijo, pero mucho me temo que después de dejarme bien claro la empresa...
1 respuesta

Reducción de jornada y cobro de comisiones

Trabajo en una empresa que quiere que me traslade a otra delegación. En realidad no me quieren en la empresa, lo hacen seguramente para que me busque otra cosa. La cuestión es que me han avisado con 2 meses de antelación pero verbal no por escrito y...
1 respuesta

Se pueden negar a pagarme la nómina en otra cuenta

Resulta que me obligaron a firmar un despido disciplinario a causa de que tengo la cuenta bloqueada por trámites de la documentación que si no firmaba no me pagaba ya que me lo daba en mano bueno a todas estas lo firme por que justo fue el día que...
1 respuesta

Carta de despido firmada. Indemnización y finiquito no

Hace unos días me despidieron, le firme a la empresa la carta de despido con un no conforme, con lo cual no me dieron ni el finiquito ni la indemnización. Con el despido estoy deacuerdo. Mi pregunta es:¿Puedo hacer una reclamación ante el SMAC solo...
1 respuesta

Reducción de la jornada laboral

Trabajo en el comercio, en una tienda de calzado, con un contrato de 40hrs(echando 48hrs en realidad) con turnos de mañana 10-6, tarde 13:30-21:30, partido 10-14 y 5:30-21:30 de lunes a sábado. El 20 de enero me presento en mi empresa para reunirme...
1 respuesta

Cuanto tiempo tiene una empresa para presentar a un trabajador un despido por escrito.

Me han despedido de una empresa de formal verbal el 22 de mayo de esta año tras darme de alta en la seguridad social con un contrato sin firmar sin acordar ni firmar por mi, el contrato que presentaron era de interinidad pero el despido ha sido tras...
1 respuesta

Despido con 26 meses de antigüedad

Me lalmo alberto i es la primera ves ke me despiden de un empleo tngo 21 años i trabajaba en un almaecen de ZARA, ultimamente mestaban aciendo muchos kanvios de orarios (komo para putearme o algo nose) i ami me daba = necesitaba el dinero i aia el...
1 respuesta

Reducción de jornada cambi de centro de trabajo

Mi pregunta es mi empresa la vendieron y yo firme una subrogación el 15 de septiembre yo estaba de baja por maternidad de mi segundo hijo, ¿Ya disfrutaba de una reducción de jornanda antes de la subrogación pero cuando me incorpore el 18 de noviembre...
1 respuesta

Despido por reajuste en la empresa

A mediados de Octubre la empresa me comunico que estinguian mi contrato laboral con ellos por un reajuste en la empresa. Me comunicaron que esos 15 días trabajados del mes de Octubre, más la indemnización correspondiente, que en total sumado asciende...
1 respuesta

Sanción falta grave y sanción falta muy grave(reincidencia)

El día 25 de Octubre se informó al trabajador de una sanción de empleo y sueldo de 15 días por falta grave (retrasos de 15 minutos en varios días en el mes de septiembre), el trabajador no quiso firmar la carta. Pero la firmó un representante...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema