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Abusos en el trabajo
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Acordamos pagas prorrateadas, pero según nóminas son 14 y las extras no me las pagan
El 11 de marzo empecé a trabajar en una empresa, en la entrevista me dijeron el sueldo en neto al mes y me detallaron que eran 12 pagas, a lo que asumí que las mismas estaba prorrateadas. Tras recibir la primera nómina ví que según estas me tendrían...
2 respuestas
Consulta contratación empleada de hogar discontinua
Soy una particular y quiero contratar a una empleada de hogar por horas y quisiera saber qué es lo que tengo que hacer. La persona a emplear actualmente no trabaja en ningún otro sitio y no superará la 70 horas mensuales (3 horas cada día de lunes a...
3 respuestas
Tengo contrato de media jornada,una nomina de 600€, hago 48hsemanales,y cobro 900€ solo,como puedo demostrar que hago mas horas?
Llevo 1 año y medio trabajando en una empresa! Al principio me han dicho que me harian contrato jornada completa, pasaron 10 meses y no me habias hecho ningun contrato aun, despues de esos 10 meses me han hecho un contrato de 20h semanales con una...
1 respuesta
¿Qué es el contrato de relevo?
No sé mucho de este contrato y si me puedes ayudar me surgen una serie de dudas: - ¿Es obligatorio que el relevista este en situación de desempleo? - Si al relevado se le reduce la jornada y su salario en un 85 %, el relevista tendrá que trabajar ese...
1 respuesta
¿Pueden bajarme el sueldo?
Mi sueldo es sustancialmente superior al que marca el convenio para mi categoría, por lo que en mi nómina a parte de "salario base" aparecen otros conceptos como "plus convenio" o "mejora voluntaria". He oído que pueden eliminar estos conceptos...
2 respuestas
Nos reducen el sueldo, nos aumentan las horas laborables
Aprovechando las nuevas reformas laborales, la empresa para la cual trabajo ha decidido bajarnos el sueldo entre el 10% y el 35% además de decirnos que "voluntariamente" tenemos que trabajar aproximadamente entre un 20% y un 25% mas (actualmente...
1 respuesta
¿Dos trabajos sumando más de 40h semanales?
Me gustaría saber si legalmente puedo estar contratada en dos empresas diferentes y, que en total, sumen más de 40 horas semanales. También me gustaría saber cómo me afectará eso a la hora de hacer la declaración de la renta el año que viene.
2 respuestas
Contrato de alquiler y de traspaso. ¿Cuál firmar 1º?
Estoy realizando los trámites para montar un bar, alquilando un local con traspaso, el dueño del negocio está arrendado por el dueño del local. Me han surgido dudas a la hora de firmar los contratos, el dueño del negocio ha propuesto que firmemos...
1 respuesta
Fraude en contrato laboral
Llevo un año trabajando en una empresa (franquicia) hostelera, con un contrato temporal de 20 horas cuando en realidad trabajo 48 horas semanales, 8 horas diarias seis días a la semana, hace un par de meses me subieron a 30 horas semanales e...
1 respuesta
Conceptos extrasalariales
Quisiera saber si cuando tienes una nomina subrogada la cual se hizo un traspaso de negocio en el cual no aparece nada de la nomina lo único que se trasfiere al personal de la empresa, se debería respetar todos los conceptos de esa nomina la cual se...
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